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本日入社4年目にして初めて残業代の申請を正式書式でしたら
1:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:19:43.42 ID:bcFRdxn80
異例とのことで課長2人が会議始めやがった
どんだけサビ残常習化してんだよ、この会社
4:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:20:24.75 ID:X13rlR1Q0
腐ってるな
5:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:20:36.38 ID:z11qNd7OP
異例なのかwwwww
8:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:21:53.15 ID:bcFRdxn80
>>5
他の部署から給与担当も飛んできたんだぜ
マジワロタ
6:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:21:12.09 ID:PQKfbv0ii>>5
他の部署から給与担当も飛んできたんだぜ
マジワロタ
元気だせよ
7:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:21:28.57 ID:0cVxrYXD0
ワロタ
9:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:22:58.22 ID:zlumujH60
俺の会社は給与日前に残業時間を提出させられるで…
16:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:24:38.06 ID:bcFRdxn80
>>9
うちはそもそも残業申請の仕方を教えないことが伝統だからな
課長の一言目が、よくその書式見つけたな、ってレベル
宝箱かよ
>>9
うちはそもそも残業申請の仕方を教えないことが伝統だからな
課長の一言目が、よくその書式見つけたな、ってレベル
宝箱かよ
24:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:30:15.82 ID:zlumujH60
>>16
もはや封印レベルだな
10:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:23:03.35 ID:WMjngJzuP>>16
もはや封印レベルだな
いっつも適当に10時間くらいプラスでつけてるわ
11:sage:2013/04/12(金) 18:23:35.66 ID:977YaiSc0
仲間がいたww
12:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:23:58.72 ID:3btMF9GO0
マジかよw
普通のことじゃん
13:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:24:01.40 ID:OHJHJKdEO
クビになる可能性があるな
14:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:24:16.22 ID:X/83D6i00
異例wwwww
15:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:24:27.67 ID:RiIzyII90
俺の会社も残業代出せないからって
残業が累計8時間で一日代休を行使するようになったわ
17:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:24:55.33 ID:vZAGdqvi0
今のうちに労基に電話
18:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:25:25.91 ID:4W5YRzYC0
書式はフォルダの何処かへ置いてきた!!どん!!
19:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:26:45.53 ID:ixCoDgTdO
近々呼び出されて圧力かけられるパターンのやつやこれ
20:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:27:45.76 ID:Sc+kB6ogO
労基署に24
21:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:28:02.64 ID:/dSAMqTFO
月の平均サビ残時間は?
22:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:29:33.52 ID:bcFRdxn80
>>21
今まで月あたりの算出を出したことがないので、確かなことはいえないが
100前後かと。多いのかどうか分からんな
>>21
今まで月あたりの算出を出したことがないので、確かなことはいえないが
100前後かと。多いのかどうか分からんな
27:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:30:49.13 ID:/Ti+jJNsO
>>22
(アカン)
俺なら訴訟するレベル
23:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:29:34.78 ID:/Ti+jJNsO>>22
(アカン)
俺なら訴訟するレベル
これから話をする時は録音しろ
25:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:30:27.00 ID:XdfAF8FW0
うちは残業じたい無いことになってる
有給の申請用紙も管理者のPCに入ってて、用紙を手に入れる事さえ難しい
31:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:33:12.13 ID:bcFRdxn80
マジで世界中の職場に絶対不正のできないタイムカード導入しろよ、と夢想したわ
>>25うちもほぼ同じだわ、機会をそもそも与えてないのな
28:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:32:29.05 ID:flyTgkgyOマジで世界中の職場に絶対不正のできないタイムカード導入しろよ、と夢想したわ
>>25うちもほぼ同じだわ、機会をそもそも与えてないのな
労働者って頭悪いから搾取されんだよ
武器は用意されてることにすら気付かない
30:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:33:04.74 ID:UmnJXHKX0
残業70時間が過労死ラインだぞ
100時間サビ残とか裁判沙汰になるレベル
32:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:33:52.99 ID:bcFRdxn80
>>30
おかげで、この一件で今日は定時あがりだぜ
勇気出してみるもんだな、来週が怖いが
33:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:34:42.26 ID:0KOKD1yZ0>>30
おかげで、この一件で今日は定時あがりだぜ
勇気出してみるもんだな、来週が怖いが
何の会社?不動産の営業?
34:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:35:41.01 ID:bcFRdxn80
>>33
あんま詳しいこといえないが、紙に関係する所です
営業じゃないです
>>33
あんま詳しいこといえないが、紙に関係する所です
営業じゃないです
38:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:39:16.87 ID:0KOKD1yZ0
>>34
真っ先に大東が思い浮かんだわ
よりよい就業環境へがんばってくらさい
37:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:37:39.11 ID:/Ti+jJNsO>>34
真っ先に大東が思い浮かんだわ
よりよい就業環境へがんばってくらさい
うわーこれ絶対に出版社関連の仕事だわー
40:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:44:31.02 ID:/dSAMqTFO
会社が恐れているのは>>1が危険分子として労組結束の動き又は労基署に駆け込むかもしれない、ということだろうな
一人分の残業代の心配などしていないと思う
41:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:45:50.94 ID:JzpGYKQg0
100時間サビ残はアウトだろ。
42:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 18:46:50.16 ID:8hOurwMp0
うちは変動労働時間制のせいで、残業代まったく出ないんだよなー
なんとかならんものか
50:しらたま関白 ◆OTALUSEXrA :2013/04/12(金) 19:10:55.98 ID:SEQ6GLuX0
社風に合わないと理由でビークーですな
51:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/12(金) 19:13:28.60 ID:OkpavQVtP
ああこりゃクビだな
引用元:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1365758383/
by 通販最速検索 at 2013/04/13
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