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1：やるっきゃ騎士φ ★：2013/01/14(月) 08:51:43.73 ID:???

ソースは
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/130114/ecd1301140800000-n1.htm
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/130114/ecd1301140800000-n2.htm
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/130114/ecd1301140800000-n3.htm
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/130114/ecd1301140800000-n4.htm

[1/2]
【プロが教える就活最前線】
「おまえのせいで、育成計画が狂ったんだぞ。どうしてくれるんだ！？」
内定辞退を告げた学生は、内定者リストおよび育成計画を見せられて、人事に
こう言われました。
内定辞退者に対する企業のこのような風当たりは、強くなる一方です。
内定辞退は、職業を選ぶ権利を持つ学生にとって合法です。
強制的に引き止められない企業は、違法すれすれの「引き止め」や「腹いせ」に
走るようになりました。このような時代になった背景には、どのようなものが
あるのでしょうか。

近年は学生の大手志向が強くなった影響で、一部の企業に学生が集中しています。
結果として、内定を獲得できない学生が増え、就職活動生の危機感をあおることに
なりました。さらに、リーマンショック後は「内定取り消し」という行為を企業が
行ったため、企業への強い不信感が学生に募るようになりました。

こうした状況は、就活のやり方をどう変えたでしょうか。リスクヘッジをしなくては
ならなくなった学生は、数多くの企業を受け、数多くの内定を獲得するという行動に
出ました。
つまり、質より量を求め始めたのです。そして、企業が新卒に求める人物像が
似通っている関係で、一部の学生に内定が偏るようになりました。
複数社の内定を保持している学生であっても、当然ながら入社できるのは１社しか
ないため、その他企業は辞退する必要が出てきます。こうして、多数の内定辞退を
生み出す状況になりました。

企業によっては、大手であっても６～７割の内定辞退が出ているのが現実です。
これでは、１年前から莫大な予算をかけて準備してきた企業にとっては、
たまったものではありません。こうなると、企業側も対抗措置を講じてきます。
学生が安易に内定辞退することに対し、企業も感情的に対応するケースが
増えているのです。以下は、実際に学生たちから聞いた話です。

-続きます-

2：やるっきゃ騎士φ ★：2013/01/14(月) 08:51:48.49 ID:???

-続きです-
[2/2]
１．某大手金融機関Ａ社に内定辞退を伝えたところ、「どこの企業に行くのか？」と
聞かれた。入社予定のＢ社の社名を伝えたところ、Ａ社の取引先の企業であったため、
圧力をかけられた。これにより、Ａ社とＢ社の内定を失う結果となった。

２．某大手食品会社Ｃ社の内定を辞退したところ、椅子に座らされ、人事数名に
１時間におよぶ罵詈雑言を浴びせられた。

３．某大手金融機関Ｄ社に内定辞退を伝えたところ、その場はいったん保留に
させられた。後日、研究室に行く際、人事が校門で待っていた。
一緒に教授のところまで案内させられ、教授にあいさつをして帰っていった。
お世話になった教授を裏切れず、そのまま入社を決意した。

１の場合、信義則違反の範疇を超え、ほとんど違法すれすれの域に達した行為と
いわざるを得ません。いくら企業側があたまにきたとしても、学生にとって
一生の問題である内定の取り消しにつながるような行動を取る権利があるはずは
ありません。
また２も、学生にとっては不必要に不愉快な思いをさせられたわけですから、
笑って済ませられるケースではありません。
３はより陰湿なケースですが、こうまでして内定者を引き留めたとしても、
結局企業側にとっても内定者にとっても不幸な結果に終わるだけでしょう。
このように、企業側も紳士的とはいえない対応をとるケースが増えてきています。

新卒の採用活動が構造的に改革されるか、大手企業入社へのハードルが低くならない
限り、この負の連鎖は続くでしょう。このような新卒の採用活動における欠陥は、
「就職氷河期」だけでなく、学生が無作為に企業を受検することによる
「入社後のミスマッチ」まで生み出すようになってしまいました。
ミスマッチは、もはや企業側の改善努力だけに任せておけない状況です。
学生がじっくりと自分にあった企業を探せるようになるためには、企業や学生だけ
でなく、政府機関も一体となって、改善していく必要があると思います。
（内定塾講師　石橋正行）

-以上です-

5：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 08:59:52.10 ID:y3XQADeS

おまえが雇ってくれないから人生計画狂ったんだぞ。どうしてくれるんだ！？

6：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:00:42.80 ID:BMKTrbHx

ドタキャンした奴は何言われても仕方ないだろ
甘えんなカス

7：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:01:48.30 ID:5nL6d1lh

こういう堕落した大人になるんじゃないぞ

8：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:02:52.40 ID:pdEOUCRR

オブラートのはげた会社が垣間見れて本人にとってはラッキーだったかもね

9：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:03:09.83 ID:d6gOO3qA

辞退した奴らの目に狂いは無いな(笑)


11：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:03:20.07 ID:WmLKxzDK

企業も選ばれる時代だろ…
選ばれるだけの事をするしかない

12：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:04:52.77 ID:Yh+SwoN5

社内の決め事は社長が勝手に決めればいいけど
世間様がそんなものいちいち相手にする筋合いはないからな
辞退される会社は現実と向き合え

14：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:06:29.57 ID:CCCFXfuV

契約を不履行するんだからペナルティは覚悟しろよ

会社入社後でも解雇ものだぞ

15：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:06:31.89 ID:mkSZo/YG

内定辞退者は鞄か内ポケットにICレコーダーを忍ばせておけ。
もし罵詈雑言を浴びせられたらネットに公開だ。

16：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:06:45.45 ID:alJoVVOr

こんな会社本当にあるんか？

19：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:09:44.17 ID:O0Tv0gv9

結局、他の企業に負けたってことだろ？ｗ

20：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:10:22.12 ID:JrnDvLb0

ほとんどの会社の従業員は、どこかの内定を断ってその会社に入社している
わけだから、内定辞退者を非難することは誰にもできないと思う。

21：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:10:27.70 ID:tlOlujea

内定取消や辞退は普通だろ
特に一種受験者は合格すれば辞退は当たり前

23：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:13:45.90 ID:qo213D+W

会社はどうでもいいんだけど
人事が自己保身の為にこういう事やるんだろ。

まあ、公務員的な責任回避な社員になった企業は
終わりだと思うけど。

24：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:13:46.73 ID:z74Eu++j

企業も内定取消したりするんだからお互い様だ。

25：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:15:40.81 ID:zF8aaaro

これは「就活のシステム」と「新卒主義」に文句を言えよ。
大学３年から「一年後の就職のために就活する」って
今は一般的だから誰も大声で文句を言わないが
普通に考えてこれは異常だぞ。

今の就活のシステムはリクナビやマイナビのような
就活支援団体が儲かるだけで、他の学生や企業は不利益しか被らない。

27：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:18:37.19 ID:+YIC/0A/

大手なんだったら録音しておけば一発だろ。
しかしなんで就職先とか話しちゃうんだろ。
もう関係ないんだから適当に嘘つけばいいのに。

29：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:22:17.45 ID:IjfEdv6h

>>1４
内定なんて口約束なんだからいくらでも辞退して問題ない。
企業側は自分のリスク回避のために高騰でしか内定を伝えないからね。

30：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:29:29.97 ID:SjrPbCa2

企業「おまえのせいで計画が狂った」
内定者「関係ないし。」

で済むだろ。ブラックリストとかあるわけじゃあるまいし。

34：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:32:11.20 ID:IaqMFnPv

こういう悪徳企業名は全国的に共有化する仕組みを作れ。
職安もそういう悪徳企業名は積極的に公示すれば良いのだが、
公務員は仕事しないからなぁ。

35：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:35:29.85 ID:LDLZa5T7

採用側がアホなだけ
みんながほしいものは高騰する
雇用も市場原理っていうことを忘れてる。

ま私が言っても負け犬の遠吠えですがね

36：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:36:20.92 ID:eS/QrOyL

新入社員ひとり入る入らないで計画狂うような会社か

37：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:36:36.90 ID:rqTcEPfC

引き止めはまだわかる
いい大人が腹いせってのはどういうことや
いるんだよ弱い者には強いやつ

39：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:37:07.24 ID:S7s5adtF

内定辞退は権利ってのも分かるけどさ、複数内定もらっておいて、
３月中くらいまで迷って辞退するってのは、さすがにモラル的にどうか？
とは思うよ。
うちの会社にもいたが、人事は相当怒り心頭だったぞｗ



40：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:37:11.53 ID:dfHINNC8

例えば内定取り消しに金銭的なペナルティを課したところで一社に絞っていた人は救済できない。例にある金融機関の話しはどう考えても学生の妄想臭いけどな。

41：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:39:26.73 ID:S7PbRuJ0

内定って意味わかってんのかよ
動かせない計画に組み込むなら雇用計画結べ

42：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:39:44.36 ID:D6G/7Yjc

まあ、うちやくそくを上手に断ることは社会に出てとっても必要な能力。

43：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:40:20.11 ID:rqTcEPfC

>人事数名に１時間におよぶ罵詈雑言を浴びせられた。
何がスレスレ？この時点で十分犯罪だろうが
企業名晒せ

48：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:44:25.78 ID:Jg2Oeeuc

見抜けなかった企業がわるいじゃん。
その企業だけ受けた人もいるだろうに。

51：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:49:11.12 ID:fXGgh2Rp

＞某大手金融機関Ａ社に内定辞退を伝えたところ、「どこの企業に行くのか？」と
＞聞かれた。入社予定のＢ社の社名を伝えたところ、Ａ社の取引先の企業であったため、
＞圧力をかけられた。


この記事は机の上で書いたというのがすぐ分る文章だな。
大手金融機関の採用って千人単位なんだが、それで取引先に圧力かけるはずないじゃん。
しかも、金融機関はサービス業で取引先というのは顧客なんだから、
頭下げる相手にたいして圧力かけるはずない。

52：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:50:32.33 ID:eS/QrOyL

こんなもんいちいちショック受けてるほうも受けてるほうだ
「すいませんすいません」と心の中で舌を出しながら、棒で平謝りして電話切ればいい

54：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:52:25.43 ID:rqTcEPfC

とうぜん就活者は複数社に応募する
採用が重複するのも当然ありうる事
毎年採用には内定辞退なんぞつきものだろうに
どんだけ計画性と耐性が低い人事よ

そんなもんに長時間かけて嫌がらせするとか
どこの企業なんだ

55：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:53:49.97 ID:ic+Mpz0s

自業自得。内定辞退するやつは死ね

56：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:56:46.59 ID:ZBQSwOu+

「御社に入社する為に内定辞退の旨を申し伝えましたところ、御社より破格の条件を提示されてしまいましたもので」
とでも言えばいいのに


57：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:57:57.51 ID:G3OGu54X

内定とか訳のわからない事
違約つき契約にすればおｋだろ

58：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 09:58:13.79 ID:FDVeVt2u

辞退者はなんらひるむ必要はない。むしろ、脅迫する会社だと
わかったのはよかったと思うよ。逆に、”どうぞ、辞退してく
ださい”と言われれる場合もある。こういう会社も問題だ。

60：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:03:27.33 ID:SX1fepfQ

雇用契約締結後に破棄したわけでもないし、
内定 というグレーゾーンでのやり取りだから切った切られたもあるでしょう、
企業も学生もどっちもどっち、どちらかを一方的に悪者扱いするもんでもない、
>１ も学生相手の商売みたいだし企業を悪者にして顧客の共感を得る必要があるんでしょうね。

62：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:04:24.21 ID:l8wjqg+y

企業なんか勝手なモノで内定取り消しは平気でやるのに
学生側から内定を蹴ったら恫喝かよ
そんな企業名は絶対に晒すべきだ

63：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:04:43.91 ID:n/k+Si+v

内定辞退が増えるような状況を作り上げたのは
他ならぬ企業自身だろうにナニイッテルンダ？

64：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:04:58.10 ID:jHMxtulJ

どっちもどっちって、罵詈雑言浴びせるほうが糞だろ。

66：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:05:37.39 ID:ZBQSwOu+

どうしても内定システムを用い続け辞退者が嫌なら

それこそ、一旦即入社させりゃいんだよ
で、休職させて卒業させる
卒業し無きゃ、試用期間終了で解雇


67：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:05:57.00 ID:jHMxtulJ

内定辞退が出ないような立派な企業になればいいんじゃないですか

68：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:06:10.29 ID:eS/QrOyL

是非は別としてとりあえず会社名晒せや、評価はそれぞれがする

71：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:10:12.62 ID:GtzWXDTP

欲しい人材はどこからもオファーが来ていて、辞退リスクがある。辞退されれば今年の採用計画が狂う。
一方で辞退リスクを避けて、パッとしない人材をとってしまうと40年間不良債権になってしまう。

だから辞退リスク覚悟で欲しい人材を取りにいく。それだけのこと。

73：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:11:48.34 ID:4/GORcHn

行き先を漏らした奴は社会がどういうところか勉強になったな。何でもかんでも喋るのはバカのやること。
辞退で罵倒される？内容証明郵便でも送って辞退しとけ。

74：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:12:24.85 ID:whcvaewq

まあ、トラブルにならないよう、辞退する可能性があるなら、最初から言っておいたほうがいいんじゃないかな？

俺が今の会社で内定もらったとき「他社も受けてるので内定辞退の可能性があるがいいか？」って言ったら人事は
「当然だ、君には選ぶ権利がある」って言われた。

79：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:17:31.12 ID:3DSjyCiW

欧米みたいに卒業してから就活するようにすれば
解決するじゃん

こんなん

横並びでみんなと同じじゃないと何もできないからダメなんだわさ日本企業は

80：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:17:33.31 ID:/TjyM/4k

学生「内定辞退します」（あんたの企業は他より問題ありそうだから）
企業「計画が狂った、どうしてくれる？」（恫喝上等の社内風土を見せてやる）

81：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:19:47.75 ID:AaGkorMi

弁護士たてたのでそちらに言ってくださいったらご無礼をお許しくださいって謝ってきたけどなんで？

85：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:26:45.24 ID:qcOdxO9l

どこの会社も人事は能無しの仕事だぜ？これは知っておいたほうがいい。中途で入社した会社、人事担当者が周りに鼻くそみたいな扱いされてるのでわろた。面接でそいつに「熱意が伝わらない」とか言われたぜ

86：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:29:07.12 ID:q4IOu3hn

すれすれじゃなくてバリバリ違法。
内定取り下げ騒ぎみたいに社名公表しろ。

まっ、元ブラック企業社員のオレからすると
入社して人生狂うよりはなんぼも羨ましいが。

87：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 10:40:13.03 ID:8N7NjTpP

そこまで言うなら内定じゃなくて正式契約にして給料払ったらどうなんだよ。

92：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 11:18:12.46 ID:E/jovJbW

ICレコーダーマジお勧め
最近じゃ結構安いし
偉そうに脅してきた奴が一瞬で対応が180度変わり
最後は「ほんと勘弁して下さい」とマジ泣きされた

93：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 11:37:51.63 ID:AaGkorMi

どちらにせよ職業選択の自由があるかぎり労働の強要は強要罪が適用される可能性もあるわけですから
無能な人事さんは気をつけたほうがいいです

94：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 11:48:15.99 ID:o6S9Q/VZ

たかが社員雇うのに何壮大な意味のないことやってるんだよ
くじ引きでいんだよ
誰でもできるような仕事しか侵入社員は与えられないんだから
使えなかったらクビにすればいんだから

社長だって同じだ、パナやソニーやシャープのように
何千億円も赤字出せるのが優秀か？w
何億円の給料払って何千億円の赤字出す人間雇ったと同じことだろ
なら、20万の給料の新人に社長やらせたら黒字出したかもだぞ

95：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 11:51:56.89 ID:e4b7Jd/z

新卒至上主義だから　起きることだもんな
通年採用とかにすりゃ全く問題ないのに

97：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 11:56:47.99 ID:pdmVlEbo

ざまーみろと、お前が無能なだけだと、捨て台詞を残していけばいい。

98：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 12:14:49.89 ID:tocukIN8

罵詈雑言で動揺していたのでは先が思いやられる。
社会に出たらいくらでもあるよ。
顧客だったり、クレーマーや上司や取引先。
そんなもの聞いたふりするか、打ち切るかだろ。

100：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 12:29:28.54 ID:oLT9o6Lc

その一方でリストラしてんだから企業側のわがまま

102：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 13:24:42.55 ID:VTacGXfl

岡本がるのマンガで読んだけど、
バブル期の山一證券では、内定辞退者を軟禁して就職する企業に内定辞退しろと脅して、
学生がその企業に電話したら、就職する企業の体育会系社員が助けに来たということが書かれていたな。

104：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 13:33:29.97 ID:zK14Yv4r

これは学生のときに俺も言われに行ったな。
ボコボコに言われて、こんな酷い会社に入らないで良かったと思った。
しかし、今から考えると不義理なことしたと思う。
あの頃は、学生の当然の権利だと思ってたからね。

106：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 14:27:36.64 ID:nhnyt1Zo

俺のころは野村が１番に該当していたけど今もやってるのかな？

109：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 15:10:44.71 ID:pXHxlntm

企業がもっと簡単にクビ切れるような法律にすれば
もっと簡単に雇ってあげるんだけどね
今はハズレ雇って失敗したと思っても簡単に切れないからさ。

112：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 15:42:37.03 ID:9riB/2IS

学生に嫌がらせする時間と金があるならもっと働けよ

113：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 15:45:32.45 ID:NddhO/v+

脅してまで内定を取り消させた入社したら学生が役に立たない奴だったら人事は責任とるの？

114：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 15:47:38.73 ID:d+Lrvn40

とらないよ　　
でも、脅せばおとなしくいうことをきくやつって結構便利じゃん
たぶん、役にたたないってことはないよ　役にたつよ　なにかと

115：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 15:54:12.63 ID:6iSYbs4t

ほんとうに会社≒社畜生とはよくいったものだ
就職を控えたみなさん、裁量制労働が認められた職に就いた方が良いよ
上司が自分の反りと合わない奴だと、凄く狂いそうになる
あまりにもバカだと半殺しにしてやって、その上司の出世という未来を潰すってのも一手
おれが昔お世話になった会社で先輩がそれをやって、当人は退職
その上司に人事の調査が入って、上司側にすべての問題があるということで
課長から主任に降格、地方のどっか僻地に左遷
風のうわさでは、家庭も崩壊、本人は、行方不明になったったようだ

会社なんて同僚とは友人じゃない一種のライバル
とくに大きな会社は冷たいぞ
かえって中小のその地方で堅実に地歩を築きあげてきた組織の方が人情があって良かったりする
学生だとバイト経験はあるが社会人としての経験がないから、そういう人事の微妙なところが見えてない

自分がターゲットにしてる会社でバイトして、人間関係をじっくり観察してから入社するといいが
これもなかなか機会が無い
あとは、出入り業者の振りして潜り込むか・・・
もっとも、それだけの機転の利く奴なら初めっから就職なんかせずに起業する。

116：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 15:56:07.56 ID:C9cd6Wic

つーか、罵詈雑言浴びせてるお前らは
一社しか面接を受けなかったのかと言いたくなるな
一社しか受けないとか、そんな馬鹿なことする学生いねーよ

毎年数社、数十社受けて、内定を獲りにかかるのは、
就職氷河期でも、バブルの頃でも同じなのに
それを織り込まなかった人事がアホ

117：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 15:57:42.70 ID:8wYQNOXD

最低限の義理を通そうと会社に訪れたのに、1時間軟禁かよ。
今後は電話一本で内定断る学生が出てくるだろうな。

119：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:00:41.48 ID:8NUkFVPt

現役総務人事だがそんなこと言わないよｗ
そういうのは毎年当たり前でそれを前提に人員計画立ててるから
いちいち罵倒するなんてうちはありえないｗ他のことにエネルギー使えっていうか
記者の創作じゃねえのｗこの記事ｗ

126：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:22:33.06 ID:2dgKyHI7

ただの脅迫、訴えてやれよ。

127：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:25:02.54 ID:9IcUjxdF

そうだ訴えろ
そして、裁判の行方に関わらず、
その訴訟がいかに無意味なものか思い知ればいい

128：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:28:42.82 ID:g5jZBduf

一括採用を廃止すればいいんだろうけど
そうするとフランス並みに学生のみが就職難になるだろうね

129：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:29:20.27 ID:O4QQe7mx

こんな話現実の世界じゃ聞いたことも見たこともないけどな

まぁほんのごく一部の悪質企業だろ

１で金融関係とか書いてあるけど金融なんてヤクザ同然だし入りたい気持ちがわからん

130：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:34:22.10 ID:frBh9uR2

こ一時間も怒鳴り散らして「ごめんなさい。ごめんなさい。やっぱり貴社にします。」
って言ったら素直に喜べるのだろうか。　生産性のないことをｗ

132：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:35:41.01 ID:wHM+nECQ

採用なんて先着順かくじ引きでいいんだよ
人事に人の本心や適性を見抜く力なんてないんだから。

いろんな職場にチャレンジした上で向いてる職場に残れて
ダメだったらさっさと次へいけるような仕組みにしないと皆不幸になるだけ

133：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:35:54.66 ID:vqrJanfd

リーマンショックの前に就活して５社内定もらったけど１社からもこんなん言われなかったよ。
外食と営業しか受からなかったけど。

138：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:39:27.94 ID:dqRvuzy0

内定辞退の可能性を考えて計画立てなかったんですか？
って笑えばいいだけじゃないの？

140：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:40:51.57 ID:cF6KD2/Q

当たり前だが、こんな圧力かけたり罵詈雑言言ってくるような企業は真っ当な企業ではない。
お前の内定辞退の決断は正しかったってことだよ
学生はこういうことされたら、むしろ蹴っといて良かったと安心すべきだな

141：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:42:07.94 ID:6lJr1FNQ

>>1
人事が罵詈雑言？
入社しても試用期間が終わらなきゃ雇用関係にならないのに、内定なんて屁でもない
自分の人生、やったもん勝ちだ。生きたいように生きろ。企業はフラレて逆ギレすんな
みっともないブサメンか、お前は

144：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:48:21.91 ID:njqvoNEH

俺が学生の時は「野村證券の内定を辞退したら◯◯を投げつけられた」って噂がどこにでもあった。

ちなみに◯◯にはコーヒー、カレー、牛丼など様々な説があった。

145：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 16:49:23.07 ID:45IZtBaS

辞退自体を責めるつもりはないけど、
紹介してくれた教授や窓口、さらには後輩の信用を落とすような行為ってのは
頭に入れておくべきだと思う。

155：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 17:09:55.10 ID:IKUQwt/S

一人辞退したからって狂う計画ってのもつまらんな

157：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 17:11:51.46 ID:GPYMqhiO

試用期間の退職でなら2をやられた
働いた分の給料の受け取りを辞退するように迫られ書類まで用意された

161：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 17:18:39.29 ID:D9DbZ5WI

たかがサラリーマンにおびえ過ぎだよ
あいつら群れないと何もできないオッサンの集団でしかないんだから
ネットでお前の実名ばらまいて人生狂わすって脅せばいいよ

163：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 17:20:10.55 ID:VqCfatzz

友人が内定辞退に行ったらやっぱり超不機嫌で恫喝的な対応をされそうになったが、
「で、うちを蹴ってどこに行こうというのだね？」
「経済産業省です」
と言ったら態度が豹変したそうな。

165：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 17:26:59.45 ID:/FUnONVu

その時の録音と企業名を
ネットに晒して社会的に潰す

177：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 17:38:19.66 ID:kNl1UUNf

＞企業が新卒に求める人物像が似通っている関係で、一部の学生に内定が偏るようになりました
＞大手であっても６～７割の内定辞退が出ているのが現実です


いやはやこれは酷いね、そろそろ仕組みを変えないと・・・
こんな意味のないマラソンしても学生さん、企業、双方の時間と労力の無駄やで

187：ベテルギウス：2013/01/14(月) 17:45:58.31 ID:EefCb91S

日本も解雇しやすくすればこんな新卒採用の問題は起きないとおもうがな
気軽に入社して転社すればいいだけのはなし
ご恩と奉公なんて考えは捨てろよ
あと日本の給与モデルも変更したほうがいいぞ

189：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 17:47:33.96 ID:wzgUYe0o

俺なんか
「ちぇ～～っすｗほかの条件のいい会社受かちゃったんで
そっち行きま～～す」
って電話で終了だったがな。
罵詈雑言浴びたくらいで萎縮してたら舐められるだけだぜ

203：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 18:06:07.71 ID:x0aCVhBe

まあ、あれだろ。
内定辞退者が多いと、採用担当者の査定に響くという事だ。

205：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 18:10:46.29 ID:pfbQuIZ/

会社というか人事の仕業だろ
だいたい辞退しそうなやつ、複数受かりそうな高スペックのやつ等々を先読みして多めに内定だす。
辞退者が多く採用計画人数より少なく。人事の評価が下がるから、こういう行動にでる
まあレベルの低いやつらが残り人事がまた評価が下がる。

206：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 18:12:57.01 ID:3DSjyCiW

アホすぎる日本企業は


欧米からすれば
日本から見た北朝鮮レベルの国なんだわさ
日本は

207：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 18:13:43.71 ID:x/8JPhlJ

新卒が内定辞退したくらいで圧力掛けたりするのは、確実に人売りブラックなんで学生は自分の判断が正しかったと思っとけばいい

212：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 18:23:45.68 ID:RlWPpNxX

婚約破棄するって言ってるのに、引き止めてどうするんだ。
嫌がらせや圧力までかけて、その後上手くやっていけるわけないだろう。

226：名刺は切らしておりまして：2013/01/14(月) 19:01:21.34 ID:GK636vLN

懐かしいな
数年前に某保険会社の内定辞退したら後日、人事から電話で罵倒された
で、確かにどこに入社するかものすごい剣幕で聞かれた
答えるわけないが

たまにその会社の営業がオフィスに来るが、絶対に話は聞かない
知人が保険に迷ってる時も、「そこは社員に優しくない会社だから加入者にも優しいわけがない。やめとけ」と言ってる

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Entry ⇒ 2013.01.14 ｜ Category ⇒ 就職・就活 ｜ コメント (0)