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大学生あつまれー!有名大企業別に就職数多い大学を発表するよー!!
1:ごま塩りん ◆siorin/xZA :2013/06/12(水) 23:16:35.46 ID:3isILK0B0
就職活動中の人とかに需要あるかなー?
6:ごま塩りん ◆siorin/xZA :2013/06/12(水) 23:18:38.88 ID:3isILK0B0
じゃー書きまーす
7:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/06/12(水) 23:18:40.47 ID:sf21DpRz0
むしろ高校生の方が需要あるだろ
11:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/06/12(水) 23:19:00.61 ID:mirjLMCM0
さてさて私の亜細亜大学はどうですかな?
17:ごま塩りん ◆siorin/xZA :2013/06/12(水) 23:20:47.94 ID:3isILK0B0
有名企業115社分あるよー!
高校生は入りたい業界に強い大学に行け!
まずはメーカー。
【キリンビール】①早稲田9 ②慶應6 ③東京5 ④関西4 ⑤京都,立命館3 ⑦神戸2
【アサヒビール】①早稲田,青学4 ③慶應3 ④東京,首都大,明治,理科大,神奈川2
【サントリー】①早稲田,慶應14 ③京都,東北,一橋7 ⑥東京,同志社6 ⑧大阪,明治5
【明治】①早稲田14 ②日本10 ③明治9 ④慶應8 ⑤法政7 ⑥立教,関学5 ⑧東京4
【森永乳業】①早稲田9 ②明治,関学5 ④慶應,阪府,関西4 ⑦名古屋3
【味の素】①早稲田,慶應6 ③東北,青学5 ⑤東京,京都,筑波4 ⑧東工大,関学2
【JT】①早稲田12 ②東北10 ③京都7 ④慶應,同志社6 ⑥立命館5 ⑦東京,大阪,一橋4
18:ごま塩りん ◆siorin/xZA :2013/06/12(水) 23:21:18.33 ID:3isILK0B0
【清水建設】①早稲田15 ②理科大14 ③日本8 ④東工大7 ⑤京都,北海道6 ⑦名古屋5
【鹿島】①早稲田12 ②東京11 ③明治,理科,日本8 ⑥京都7 ⑦北海道6
【LIXIL】①早稲田17 ②慶應,明治,同志社12 ⑤立命館11 ⑥中央,法政10
【積水ハウス】①日本23 ②芝浦12 ③明治,法政11 ⑤早稲田,中央,武蔵,専修8 ⑨慶應,理科大7
19:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/06/12(水) 23:21:31.00 ID:p9Oq9q1P0
トヨタはよ
20: 忍法帖【Lv=6,xxxP】(1+0:15) :2013/06/12(水) 23:21:44.78 ID:x1cjgBUa0
三菱
21:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/06/12(水) 23:21:55.83 ID:r5V1eXw40
意外と良い
by 通販最速検索 at 2013/06/14
【経営】ワタミが株主総会、社長「ワタミは社員を家族だと思っている。渡邊会長や私の子どももワタミで働いている」
1:ライトスタッフ◎φ ★:2013/06/12(水) 14:43:30.30 ID:???
3月期決算企業の定時株主総会が早くもスタートした。総会開催が本格化するのは6月中旬から
だが、すでに開催した企業もある。
その1社が、居酒屋や介護施設を展開するワタミだ。同社では、今回の総会で常勤取締役から
非常勤取締役に退いた渡邉美樹会長が、夏に行われる参議院選挙で自由民主党から比例代表で
立候補することでも話題を集めている。
■お土産廃止が影響? 参加者やや減少
ワタミは6月8日の土曜日、両国国技館(東京都墨田区)で第27回定時株主総会を開催した。
議長を務めたのは桑原豊社長。所要時間は10~12時の第1部が株主総会、13~15時30分の
第2部が「ワタミ感謝祭/夢のチカラSpecial 2013」という2部構成だった。
出席した株主数は3366人だが、「株主は思いを共有する仲間。総会はどこまでもオープンに」
(渡邉会長)という方針の下、株主以外も事前に申請すれば、無料で参加することができる。
昨年に続き、今年の株主総会も取引先や社員、株主の家族などが同伴者として出席。1部と2部を
合わせ、計8200人が参加した(昨年は株主が3200人、関係者を含め、計9500人が参加)。
総会の冒頭で、桑原豊社長が「株主の皆様が期待する食事券を廃止したことをお詫びしたい」と
頭を下げた。
同社では従来、総会に参加した株主に、お土産としてワタミグループで使える1000円の割引券を
配布していた。しかし、今年は創業者で会長の渡邉氏が5月31日に参議院選への出馬を発表した
ことにより、「会社の株主総会は選挙や政治活動とは全く別物なので、公職選挙法との関係はないが、
誤解を持たれないように今年は自粛した」(会社側)という。
その一方、今2014年3月期は創業30周年記念配を実施し、1株あたり25円から30円に配当予想を
引き上げることを、総会当日の6月8日付で発表した。
■「離職率」「残業時間」が業界平均を下回ると説明
10~12時にかけて開かれた株主総会では、昨年同様に議長の桑原社長がスライドを使って業績の
説明を行った。
業績動向だけでなく、人事労務関連の情報として、3年以内離職率が前2013年3月期実績で42.8%と、
厚生労働省がまとめた宿泊業・飲食サービス業界平均の48.5%を下回っていることや、平均残業時間
が月38.1時間と、業界平均の45時間以上を下回っていることを説明。
ワタミの労働環境について批判的な報道が相次ぐ中、「株主に心配をかけて申し訳ない。今後も働き
やすい環境を作っていく」と桑原社長がコメントする場面もあった。その後20分ほど株主からの質問
に答え、「剰余金の分配」「取締役5名選任の件」「補欠監査役1名選任の件」という3件の会社
提案はすべて承認された。
その後、経営幹部らが外食、介護、宅配弁当、農業などそれぞれの事業について今2014年3月期の
見通しを解説。株主ほか参加者からの質問に答えた。(※続く)
●
◎http://toyokeizai.net/articles/-/14290
6:ライトスタッフ◎φ ★:2013/06/12(水) 14:45:25.14 ID:???
>>1の続き
例年、株主からの質問は居酒屋店舗へのクレームや渡邉氏への応援メッセージばかりになりがちだが、
今年は総会の招集通知にお土産廃止の記載がなかったため、「お土産廃止」への不満の声が相次いだ。
また、「会場に立っているワタミ社員はメタボが目立つ。ワタミの食事をとると太るのか」という
質問が上がるなど、厳しめの展開となった。
■「会長や社長の子どもも働いている」と反論
株主からは、“ブラック企業”と言われていることに関する質問も出た。桑原社長は「ワタミは社員を
家族だと思っている。決して、若い人たちの労働力を使い捨ててよいと考えている会社ではない。
一人ひとりの社員が夢や目標を持って、叶えるために頑張って行く。その中で“ありがとう”を集めて、
人として成長していくことを応援していく会社だ」とコメント。
そのうえで、「私たちは全員が会社に誇りを持っている。私事ではあるが、私の子どもはワタミに
おり、居酒屋の店長をやっている。渡邉の長男もワタミにいる。店で一生懸命、頑張ってやっている」
(桑原社長)と、自分の子どもや親族を入れられる会社だということを強調した。
なお、株主からの質問や意見で渡邉氏の参院選出馬に反対する意見はなく、「期待している」といった
意見を述べる株主が数人出たにとどまった。
◎ワタミ(7522) http://www.watami.co.jp/
◎主な関連スレ
【外食/催事】ありがとうをつなぐ日 『ワタミ感謝祭』--ワタミ、株主総会とグループの一大イベントを両国国技館で開催 [06/09]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1370737494/
【報道】ワタミ会長、ブラック企業報道に「訴える」 週刊文春の特集記事念頭に [06/07]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1370607530/
【経営理念】ワタミ・わたなべ美樹氏「離職率や平均残業時間といったデータを開示することには大賛成だ」 [06/06]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1370484586/
【企業理念】「365日24時間死ぬまで働け」(渡辺美樹会長)--ワタミの社内冊子『理念集』 [06/05]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1370435776/
【主張】渡邉美樹氏「ワタミグループが『ブラック企業』と呼ばれることは、到底、受け入れられるものではありません」 [06/01]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1370059067/
【外食】世界の全店舗で膝をつく接客を行うワタミ、渡辺会長「日本の飲食文化やサービスモデルを世界各地に広めるべきだ」 [05/28]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1369731033/
【外食】中国進出を大々的に進めるワタミグループの渡邉会長、「中国での成功は中国人従業員の努力と切り離せない」 [05/27]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1369662967/
2:名刺は切らしておりまして:2013/06/12(水) 14:44:18.59 ID:B5L0u4yA
家族だから金払いたくないのか
3:名刺は切らしておりまして:2013/06/12(水) 14:44:36.18 ID:gLGNQoRq
子殺し
4:名刺は切らしておりまして:2013/06/12(水) 14:44:50.35 ID:wNjv2FS1
家族を殺して利益追求とかw
147:名刺は切らしておりまして:2013/06/12(水) 17:20:25.38 ID:DepmfzgK
>>6私事ではあるが、私の子どもはワタミに
>>おり、居酒屋の店長をやっている。渡邉の長男もワタミにいる。店で一生懸命、頑張ってやっている
特別扱いですよね
7:名刺は切らしておりまして:2013/06/12(水) 14:45:28.31 ID:lIMYSYAP>>6私事ではあるが、私の子どもはワタミに
>>おり、居酒屋の店長をやっている。渡邉の長男もワタミにいる。店で一生懸命、頑張ってやっている
特別扱いですよね
つまり、家庭内DVだから外野は口出すなと・・・
8:名刺は切らしておりまして:2013/06/12(水) 14:45:33.44 ID:LkQY1Vzt
サイコパス
9:名刺は切らしておりまして:2013/06/12(水) 14:45:36.94 ID:cbZeBAF+
そんなアットホーム感をアピルールすること自体うさんくさい
10:名刺は切らしておりまして:2013/06/12(水) 14:46:02.78 ID:IJS+QkkO
訂正:「『家畜』だと思っている」の誤植でした。
by 通販最速検索 at 2013/06/14
【統計/調査】「働く意欲」を失った人、世界全体で約2700万人に 長期失業で就労断念か--ILO(国際労働機関)が試算
1:ライトスタッフ◎φ ★:2013/06/03(月) 21:55:19.01 ID:???
景気の長期低迷が続くなか、「働く意欲」を失った人が世界全体で約2700万人にのぼっている。
国際労働機関(ILO)が3日発表した2013年版の世界労働報告で試算を示した。企業業績は
リーマン・ショック前の水準に戻っているが、新規採用はさほど増えておらず、失業が長期に
及んだ結果、就労をあきらめる人が増えているためとみられる。
世界労働報告によると、世界全体の失業率は07年の5.4%から12年に5.9%に悪化した。
15年までの2年間で世界の失業者は630万人増えると推計され、失業率は6.0%で高止まりする
見込みだ。欧州を中心とする先進国、東南アジアや中南米で失業の増加が予想されており、
失業率が改善するのは東欧やアフリカのサブサハラ(サハラ砂漠以南)などに限られる。
政策対応が取られない場合、世界の失業者は14年に約2億500万人、15年には約2億780万人に
膨らむと予測。とりわけアジア地域で失業者が増えるとした。
ILOは失業期間が長引き、就労を断念する人が増加していることにも注目している。就職活動は
やめたが、就労を望んでいる人を勘案すれば失業率はさらに高くなると考えられるからだ。
世界労働報告によると、就労者に、働く意欲のある人を加えた「労働力率」は12年時点で60.0%。
リーマン・ショック直後の09年から0.5ポイント低下した。労働力が維持された場合に比べて、
約2700万人が働く意欲を失った計算となる。
労働力率は17年にかけて59.7%となり、さらに低下する見通しだ。
ILO国際労働問題研究所のトレス所長は3日に記者会見し、「長引く景気低迷が(労働力率
低下の)最大の要因だ」と表明した。さらに「景気回復の兆しが見えても金融危機(の記憶)が
負の遺産として残り、企業が新規採用に動かない」と指摘。企業の採用抑制が長期の失業を通じて
就労意欲を衰えさせていると分析している。
ILOは、経営陣と労働者の間での所得格差も問題視。例として、07年から11年の間にドイツでは
労働者の平均収入と経営者の収入の差が155倍から190倍に広がったことを挙げた。米国は大きく
変動していないが、すでに収入格差の倍率は508倍に達する。ストックオプションなどの報酬体系
の見直しで企業が短期の収益確保に走り、新規採用などの人的な投資を怠った影響がうかがえる
という。
雇用の悪化は若者らによる抗議デモの多発など政情不安につながる懸念がある。ILOによると、
失業率が大幅に上昇する欧州連合(EU)では社会不安指数がリーマン・ショック以前から
12ポイント悪化したほか、先進国や中東でも社会不安を招いているという。
◎http://www.nikkei.com/article/DGXNASGM0305J_T00C13A6EA1000/
◎主な関連スレ
【欧州経済】ユーロ圏の失業率、"過去最悪"更新--25才以下の若者の失業率はユーロ全体で24.4%に [06/01]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1370059833/
2:名刺は切らしておりまして:2013/06/03(月) 21:56:59.82 ID:elRNxV9O
おれたちのことか
3:名刺は切らしておりまして:2013/06/03(月) 21:57:14.27 ID:kE95Apau
俺だわ
5:名刺は切らしておりまして:2013/06/03(月) 21:58:58.69 ID:dz8rt4Hn
意欲は無いのに頑張って働いている
なんだろうこの状態
6:名刺は切らしておりまして:2013/06/03(月) 22:05:29.96 ID:iTCyLQEf
IT、効率至上主義の結果
65:名刺は切らしておりまして:2013/06/08(土) 22:29:25.98 ID:o/vjCIXy
もうアフリカや東欧に無職輸出するしかないんじゃね。
>>6
だが日本のIT企業は効率化とは無縁の職場だけどな。
7:名刺は切らしておりまして:2013/06/03(月) 22:07:27.68 ID:5i8pL7r3もうアフリカや東欧に無職輸出するしかないんじゃね。
>>6
だが日本のIT企業は効率化とは無縁の職場だけどな。
なぁこの世で生まれて最も苦痛な事って何だと思う?
労働?
つかスレチだが俺はもう働きたくないわ
将来の事を考えるのにも疲れた
精神的に窮屈すぎる社会だわ
俺が甘いのだろうか?
もう2度と人間としてこの現世に生まれたくありません
輪廻から解脱したい
by 通販最速検索 at 2013/06/14