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1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/29(土) 03:25:32.82 ID:iAe2/3in0

方向を間違えたり、やりすぎたりしないようにするには、まず（本当は重要でもなんでもない）1000のことに『ノー』と言う必要がある。

-スティーブジョブズ

2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/29(土) 03:26:10.32 ID:sbje3GEA0

低所得者層の負け犬が憧れの人たちのお言葉を貼っていくスレｗ

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/29(土) 03:26:19.11 ID:iAe2/3in0

寄りは若いときに貯金をしろと言うが、それは間違っている。
最後の一銭まで貯めようなどと考えたらいけない。
自分に投資しなさい。私は４０歳になるまで、１ドルたりとも貯金したことがない。


ヘンリーフォード

5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/29(土) 03:26:36.13 ID:4l4X9cxnP

方向を間違えたり、やりすぎたりしないようにするには、まず（本当は重要でもなんでもない）vipへの時間浪費に『ノー』と言う必要がある。

-俺

6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/29(土) 03:26:39.59 ID:NZ5r1rpT0

無理というのはなんちゃら～

Entry ⇒ 2013.06.30 ｜ Category ⇒ 自営業・起業 ｜ コメント (0)

1： コラット(埼玉県)：2013/06/29(土) 17:01:31.04 ID:VoVIysWRP

ワタミの渡邊元会長、ブラック企業との報道に対し「間違ったこと。正義は勝つ！」と完全否定

また、自民党の石破茂幹事長から「なぜ自民党なんですか？」と質問された渡邊氏。
都知事選ではみんなの党から擁立という話が取り沙汰された。
「規制緩和」という政治信条に照らしあわせれば、みんなの党や日本維新の会といった政党も選択肢に含まれるはず。
「実際に、維新からもお話がありました」と出馬要請を受けたことを明らかにする渡邊氏。
しかし「今回の選挙では自民党が勝たなきゃならない。
安定した政権の中で国民を正しい方向に導かなければならないんです」と熱弁を振るった。

詳細はソースで
http://biz-journal.jp/2013/06/post_2418.html

2： ジャガーネコ(愛知県)：2013/06/29(土) 17:03:07.89 ID:yQBYWjGN0

奴隷部屋の方向？

3： ジャガー(神奈川県)：2013/06/29(土) 17:03:11.49 ID:szfTDbOR0

黒が際立つ白いといい主張w

4： アムールヤマネコ(三重県)：2013/06/29(土) 17:03:34.07 ID:5kreldgJ0

ワタミフードサービス給料未払い



居酒屋チェーン和民　給料未払い　



ワタミ本社へ申し入れ　過労自殺遺族のご両親




奴隷となって働く方向にですか？

5： 三毛(北海道)：2013/06/29(土) 17:03:38.14 ID:KIv8Jbob0

お前が言うな

Entry ⇒ 2013.06.30 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1： セルカークレックス(秋田県)：2013/06/25(火) 19:35:40.03 ID:lVSnq9yPP

公認会計士、税理士、弁護士など、俗にいう「士業」の資格は今も昔も人気です。
　「取っておけば食いっぱぐれがない」というのがその理由ですが、残念ながらその時代は終わったと語るのが、税理士の原尚美さん。
　原さんは、著書『一生食っていくための「士業」の営業術』（中経出版／刊）で、現代の「士業」の苦しい実情を明かし、
それでも生き抜いていくための方法を示しています。

■「士業」の仕事が異業種に食われている
　税理士を例に挙げると、かつては「お金周りのことは全部、税理士にまかせる」と無条件に仕事を依頼してくれる顧客が多かったといいます。つまり、
「税金の計算をする」という、税理士の本分以外の「給料計算」や「決算書作成」といった周辺業務も丸ごと税理士に依頼してくれていたのです。
　しかし、今はそうではありません。これらの周辺業務をより安い価格で請け負う異業種が参入してきたため、税理士の元には「税金の計算」の仕事しか
回ってこないようになってきているのです。
　「税金の計算」はどの税理士に頼んでも大差はありません。そうなると、どうしても「値引き」で勝負せざるを得ず、結果同業者同士で価格競争になってしまいます。
　同じようなことは他の士業でも起こっています。これが、士業が食べていけなくなっている大きな原因なのです。

■稼げる士業になるためには？
　では、価格競争に巻き込まれないためにはどうすればいいのでしょうか。
　原さんはそのポイントとして、業務ごとの料金体系を決めることを挙げています。
　ほとんどのビジネスでは、商品の価格を決めることなど当たり前のことですが、士業においてはそうでない部分もあります。
　たとえば士業者が企業と顧問契約を結ぶ時の「顧問契約料」は基本的にどんぶり勘定です。つまり「言い値」で価格設定できることが多かったわけで、
この点がこれまでの士業ビジネスの恵まれた点でした。
　ただ、これは同業者同士で値引き合戦になるリスクも孕みます。お客さんが納得してお金を払うことができ、なおかつ不当な価格競争を避けるという意味でも、
業務ごとに細かく料金を設定することは、士業には欠かせないのです。

http://www.excite.co.jp/News/column_g/20130625/Sinkan_index_3677.html

2： ターキッシュアンゴラ(関東・甲信越)：2013/06/25(火) 19:39:57.30 ID:I5TgviL+0

自宅警備士

3： マンクス(群馬県)：2013/06/25(火) 19:40:34.46 ID:7Dk+LUkZ0

在日認定士

4： ベンガルヤマネコ(関東・甲信越)：2013/06/25(火) 19:41:36.37 ID:vLEshqhRO

女○器鑑定士

Entry ⇒ 2013.06.30 ｜ Category ⇒ 転職・仕事術 ｜ コメント (1)

1： シャム(やわらか銀行)：2013/06/28(金) 23:18:37.87 ID:R5e1Gk5J0●

「どうしてワタミを候補者にするんだ？」　過労死した社員の両親、自民党に抗議



自民党職員の胸ぐらをつかみ、渡邊氏の公認に抗議する父親の森豪さん。＝28日午後3時頃、自民党本部正門前　写真：山田旬＝

　社員に月141時間もの残業を強いるなどして過労死に追い込んだ居酒屋チェーン店「和民」。創業者で苛酷労働を賛美していた
渡邊美樹元会長（53歳）が、参院選全国比例区に自民党公認候補として立候補する。

　過労の末に自殺した元和民社員、森美菜さん（26歳）の両親がきょう、渡邊氏の立候補取り消しを求めて自民党本部を訪れた。

　両親は選挙対策の政治家との面談を求めていたのにもかかわらず、自民党は職員を出して対応した。それも門の外側で、だ。

　あまりにも不誠実な対応に父親の豪さん（65歳）は職員の胸ぐらをつかんで詰め寄った。「どうしてワタミを候補者にするんだ？　
私たちは５年間、毎日毎日苦しんできたんだ…」。

　母親の祐子さん（59歳）は、美菜さんの遺影を抱いて夫に寄り添った。「私たちは政治家に会いに来たんです」。
もの静かな口調に深い怒りが込められていた。

　「門の外ではなくて党本部の中で（選挙対策の）政治家に会わせろ」。両親と支援者が中に入ろうとしたが、
制服警察官がピケを張って入れさせまいとした。自民党本部の正門前は緊迫した雰囲気に包まれた。



母親の祐子さんは娘の遺影を抱いて抗議に訪れた。後ろのプラカードは「和民 殺人企業」。＝写真：山田旬＝

　週刊文春によると、渡邊氏はグループ全社員に配る社内文書で「365日24時間死ぬまで働け」「勤務時間にとらわれず仕事をしろ」
と呼びかけている。

（>>2以降に続く）
http://tanakaryusaku.jp/2013/06/0007454

2： シャム(やわらか銀行)：2013/06/28(金) 23:19:02.35 ID:R5e1Gk5J0

>>1の続き

　森美菜さん（当時26歳）は、入社後２ヶ月余の2008年6月、抑うつ状態になり自殺。時間外労働が月141時間あったとして、
2012年2月、過労による自殺と労災認定された。

　NPO法人・労働相談センターによれば、「娘を死に至らしめたワタミの業務を知る会長、本社の社長、ワタミフードサービスの社長と
直接話し合いたい」として、昨年9月ワタミ側に面談を申し入れたが、実現していない。

　参院選後、労働法制の大幅緩和を目指す安倍政権にとって、渡邊氏は是が非でも当選させたい候補だ。渡邊氏が当選すれば、
「残業規制の撤廃」も「首切り自由化」も、国民から御墨付きを与えられたことになるからだ。

　「法律違反を重ねて若者を過労死させた経営者が国会議員になる資格があるのか？」。父豪さんの抗議を安倍首相が聞いたとしても
意に介さないだろうが、多くの有権者の心には重く響いたはずだ。

8： 白黒(西日本)：2013/06/28(金) 23:21:22.80 ID:9KPo0gLR0

サ　イ　コ　パ　ス　渡　邊

10： ジャガーネコ(やわらか銀行)：2013/06/28(金) 23:21:49.17 ID:doAu4AVn0

自民はアホだな
せっかく参院選無双できたのに

Entry ⇒ 2013.06.29 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:24:14.01 ID:EMkzc+wa0

土曜日は平気で休むしなんなのもう……
俺が会社来てるんだよ？後輩も来るのが普通だろうが

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:24:54.13 ID:xPdCf/RR0

しらねーよ

とでも言っておく

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:25:46.57 ID:SkyL+rUP0

そういう奴でも採用しないとやっていけないような会社に務めてるお前が悪い

6： ◆VIPPERrxXA ：2013/06/24(月) 17:26:09.12 ID:MaaHo6L70

ふーんじゃ
おまえがその分働け
若者は死ぬから

7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:26:10.44 ID:8fePYu130

土曜日休まない先輩とかめんどくさすぎる

8：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:26:11.47 ID:xRqxRVjs0

休みの日に休んで何が悪い？

9：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:26:31.36 ID:ptEgQUk8O

日本の悪い風習

10：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:26:33.34 ID:wlsUWEqb0

えーマジでー？
時給増えちゃうー？

12：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:26:44.49 ID:Wnr3Ygs50

土曜日に会社なんて行ってやんのｗｗｗ

17：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:27:21.83 ID:FOJ4PEUc0

年間休日ってどの位が普通なん？

18：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 17:27:24.12 ID:F+TngAFxP

休日出勤しないと仕事をこなせない無能な>>1がいると聞いて

Entry ⇒ 2013.06.29 ｜ Category ⇒ つらい・愚痴 ｜ コメント (1)

1： アメリカンボブテイル(東京都)：2013/06/26(水) 12:28:27.24 ID:/wrMEOOX0●

「自腹で色んなリキュール類を買って並べてました」ワタミメンバーの軌跡がいろいろヤバいと話題に

創業者の渡邉美樹氏が自民党公認候補になったことも手伝って、以前にも増してここ最近ワタミグループへのブラック企業批判がかまびすしい。

「ブラック企業」ではなく、もはや「宗教」の声も…ワタミ創業者の渡邉美樹氏
という記事などで当サイトも取り上げたりしているが、そういったことを裏付けるような事例がネット上で話題になっているようだ。
ワタミフードサービスのサイト(http://www.watamifoodservice.jp/)にある「パート・アルバイト募集」のタブをクリックすると出てくる)にある「パート・アルバイト募集」のタブをクリックすると出てくる
「WATAMI New Member Recruitingワタミで変わる。ワタミで、素敵な大人になる。」というページでは、「ワタミメンバーの軌跡」と題して、
“素敵な大人に変わっていく６名のメンバーを紹介”している。

その中の一人「元・帰宅部一匹狼」という男性は

あ、ここのバイトはほかとは違うな。
そう感じる瞬間が何度もあったんですよ。
僕の教育係だったフロア担当の宮下さんが、
膝をついての接客の大切さを必死で語っていた時です。
何気なく彼女のユニフォームの膝部分を見たら、
擦り切れて穴があきそうになっていた。
バーカウンター担当の恭平さんは
お客様に何でもつくってあげたいからと、
自腹で色んなリキュール類を買って並べてました。
その背中を見て、なにかがこみ上げてきて。

と語っている。
ネットでは「美談として掲載する会社がおかしい」「完全な洗脳」「社畜ですらない奴隷」はたまた「これ税金の問題はどうなっているんだろう？」といった声が挙がっている。
また、その隣に掲載されている「元・人前NG引っ込み思案」という男性は、掲載されている写真が、かなり痩せた姿や目の輝きなど見た目がかなりヤバいと話題になっているよう



６人のいずれも、どこかしら文章が宗教じみていて違和感をもつネットユーザーが多いようなのだが、これに違和感を持たない人や、
共感を持つ人たちが同社のパート・アルバイト募集に応募していくわけか……となんとなく組織のあり方が垣間見えた気もする。
http://getnews.jp/archives/368109

2： ブリティッシュショートヘア(空)：2013/06/26(水) 12:30:29.61 ID:RzyOekf30

自腹でスプーン、皿買ってるけど
仕事に差し支えるんだよバカ
ワタミがブラックなら、うちのお店なんかどうなるんだｗｗ

4： ウンピョウ(京都府)：2013/06/26(水) 12:30:43.82 ID:Uk+HNppO0

要するに管理が行き届いてないんやろ

Entry ⇒ 2013.06.29 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：本多工務店φ ★：2013/06/27(木) 21:48:15.14 ID:???

弁護士など労働問題のエキスパートが実行委員を務める「ブラック企業大賞2013」のノミネート企業が27日、都内で発表された。
不名誉な賞にノミネートされた企業と選考理由の概要は以下の通り。

１　ワタミ（株）
08年6月、入社から2カ月しかたっていない正社員が、厚生労働省が定める過労死ライン（月80時間の残業）をはるかに上回る141時間の残業を強いられ自殺。
12年3月に労災認定されたが、創業者の渡邉美樹会長は遺族に対して謝罪や面会を拒否している。

※まとめ
・【労働】居酒屋ワタミ(渡邉美樹会長)､女性(当時26歳)過労自殺…遺族の直接交渉は｢録音不可･会長同席は1回だけ･代理人とは交渉しない｣


２　株式会社 クロスカンパニー
一部では「女性社員の働きやすい企業」と宣伝されているが、09年10月に入社1年目の女性社員が過労死。
女性は同年4月に大卒の新卒として入社し、8月には店長に就任し、売り上げノルマ達成のために奔走。
同月の時間外労働は111時間以上であった。

３　株式会社 ベネッセコーポレーション
09年に人事担当部署の中に「人財部付」という部署が新設され、女性社員を配属。
女性社員は「あなたたちを受け入れてくれる他の部署を探しなさい」と命じられた上で、仕事は単純作業に変更された。
12年8月にはこの部署が「実質的な退職勧奨の場となっていた疑いが強く、違法な制度」と、東京地裁立川支部が判決を下した。

４　株式会社 サン・チャレンジ（ステーキのくいしんぼ）
10年11月、サン・チャレンジが運営する「ステーキのくいしんぼ」の渋谷センター街店店長を務めていた男性が首吊り自殺。
亡くなる前の8カ月間の残業時間は、最短で162時間30分、最長で227時間30分だった。
12年3月に渋谷労働基準監督署が過労自殺と認定した。

※まとめ
・自殺した24歳の飲食店店長←あっ・・・（察し）の受けたパワハラが酷すぎる件
・【過労自殺】店長「こいつ休みあると無駄遣いするし俺が鍛えてやってんすよ」→200Hサビ残休日0で自殺


５　株式会社 王将フードサービス（餃子の王将）
長時間労働のためにうつ病を発症した男性が13年2月5日に提訴。
うつ病発症直前の6カ月の時間外労働は月平均で135時間。
また、新人研修は非常に過酷であり、パワハラと思われる研修内容でも問題視されている。

※まとめ
・【裁判】餃子の王将に賠償請求＝「長時間労働でうつ病」―京都地裁


６　西濃運輸株式会社
神奈川県内の支店の事務職の男性（23）が10年12月31日にキャンプ場で硫化水素により自殺。
なくなった月の残業時間は98時間だった。男性は3度にわたって退職を申し出たが、会社側はこれを拒否していた。


７　東急ハンズ
04年3月、心斎橋店でチームリーダーを務めていた30歳の男性が帰宅後に心臓疾患で突然死。
亡くなる直前の2カ月間はバレンタイン商戦などの繁忙期で、時間外労働は1月当たり90時間だった。
13年3月、神戸地裁は東急ハンズに対し、遺族に7800万円の損害賠償を支払うよう命じた。

※まとめ
・【労働】「月残業８０時間超え」　東急ハンズに計約７８００万円の賠償命令、男性社員（当時３０歳）の過労死を認定…神戸地裁



８　国立大学法人東北大学
07年12月に薬学部助手の男性（24）が研究室から投身自殺。
自殺直前の2カ月間の時間外労働はそれぞれ104時間、97時間だった。
男性は同年10月から廃棄設備が整備されていない実験室で生殖機能異常などの副作用がある抗がん剤の実験に従事していた。

ちなみに、ブラック企業大賞2012年の大賞は東京電力、一般投票で選出される市民賞にはワタミが輝いた。
2年連続でノミネートされたワタミはどうなるのか。注目の授賞式は8月11日に開催される。

ソース：ゲンダイネット
http://gendai.net/news/view/108251
ブラック企業大賞
http://blackcorpaward.blogspot.jp/

2：名刺は切らしておりまして：2013/06/27(木) 21:50:39.59 ID:JB1jri3G

あれ、俺ん所はないな
というか就業中に2ちゃん出来るところがブラックなわけないかｗ

3：名刺は切らしておりまして：2013/06/27(木) 22:00:33.60 ID:3LH3fSEU

ワタミといきたいが
世襲の点でベネッセに一票

4：名刺は切らしておりまして：2013/06/27(木) 22:01:37.22 ID:ariDds3X

ワタミはワタミ（株）じゃなくて
ワタミ（ブ）にしたら？

Entry ⇒ 2013.06.28 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:35:49.39 ID:o9xa8Qdfi

入社3ヶ月で大口新規契約2件ｗｗｗｗ
小口契約多数ｗｗｗｗｗ
仕事覚えちょっぱやｗｗｗｗ
見た目小太りのおっさんなのに軽い親父ギャグと面倒見の良さで人気度No1ｗｗｗｗｗ
後輩の癖に飲みにいくと奢ってくれるｗｗｗｗ
飲み屋のねーちゃんとテラ仲良しｗｗｗｗ


そして入社一年、課長に昇進
追い越された人間が誰も文句言わない

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:36:46.98 ID:9Y42MZ+x0

いい人材だな

6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:36:48.79 ID:rjdf/MHa0

そいつはニートではない
遊び人だ

7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:36:49.71 ID:Mp/ekj+HP

ただニートしてたわけじゃないんだろうな

10：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:38:31.98 ID:7Z4p91dCP

一年で課長になれる会社とかあんのか

11：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:38:33.34 ID:qfCtPPRW0

すごいな
なんでニートしてたの？

13：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:38:46.98 ID:I/gilRBQ0

できるニート

14：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:38:53.28 ID:7EDYHqocP

後輩なのに奢らせている>>1は何してんの？

15：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:39:32.27 ID:yhzHprsr0

凄いな

16：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:39:34.73 ID:g6Qu6pZ80

すごいニートだな

17：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 16:39:57.46 ID:17CQ8nfB0

やればできるけど踏み出せないタイプか



俺と一緒だな

Entry ⇒ 2013.06.28 ｜ Category ⇒ 転職・仕事術 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 22:30:13.09 ID:dF2cnAbB0

コンビニは一ヶ月でドロップアウト
尚、家庭教師のバイトは落ちた模様

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 22:30:38.72 ID:a4hNlSgF0

交通量調査

6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 22:30:52.08 ID:wh8//A6U0

洗濯機

8：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 22:31:25.29 ID:nADVzVlw0

試験監督

9：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 22:32:12.85 ID:s3hj1lDd0

家でやるデータ入力か家庭教師以外あり得ん
治験くらいならまだマシかもしれんが

10：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 22:32:17.81 ID:xie6YXH90

工事の仕分け

11：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 22:32:19.44 ID:xht0b+Nq0

バイトごときで迷ってんじゃねーよ

12：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 22:32:24.90 ID:H0xRIkkf0

どういうものをお前がどういうものを楽と感じるのかわからんが
俺が学生時代やったバイト、塾講師、スーパー、ラーメン屋、コンビニ、家具屋
のなかで一番楽だったのは塾講師かな、次がコンビニ

Entry ⇒ 2013.06.28 ｜ Category ⇒ 社会・経済 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 23:58:54.99 ID:uHU6YsLV0

寝るまで答えるよ

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 00:00:42.37 ID:c6TUhpPHP

最近のトレンドは？

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 00:00:59.79 ID:VMDHZfwy0

穢多なの？

5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 00:01:48.21 ID:cJK8cY/10

年収

7： 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：15) ：2013/06/26(水) 00:02:02.82 ID:ig2+jFLI0

年収いくらよ

12：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 00:07:15.86 ID:ICJiYQ+Z0

トライアル？

13：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 00:08:20.52 ID:cJK8cY/10

結構給料いいんだな
何時間拘束？

Entry ⇒ 2013.06.27 ｜ Category ⇒ 質問ある？ ｜ コメント (1)

1： 白(SB-iPhone)：2013/06/27(木) 17:42:50.34 ID:LdllQPUUi●

http://www.watami.co.jp/pdf/130627whd.pdf

2： ウンピョウ(内モンゴル自治区)：2013/06/27(木) 17:44:11.91 ID:V671/5j7O

比例だから落ちないんだろうな…

3： トンキニーズ(青森県)：2013/06/27(木) 17:44:16.53 ID:LzcWuzk10

いよいよ本気で政治家目指すのか

4： ハイイロネコ(東京都)：2013/06/27(木) 17:44:29.20 ID:ORc/wKQ20

ここでまさかの公認取り消し

6： メインクーン(庭)：2013/06/27(木) 17:45:02.82 ID:2y+Gw7RR0

取締役までが辞めるなんて、やっぱブラックなのかな？

Entry ⇒ 2013.06.27 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：ふかみんφ ★：2013/06/27(木) 09:11:08.07 ID:???0

1500人アンケートで渡辺美樹ワタミ会長　自民党公認に反対が80％

週刊文春がメールマガジン読者にアンケートを行ったところ、渡辺美樹ワタミ会長の参院選自民党比例区の
公認について79.8％が反対し、賛成の20.2％を大きく上回った。
6月7日から23日まで、小誌メルマガ読者を対象に実施し、現役社員やアルバイトを含む1521名の回答が寄せられた。
「あなたはワタミをブラック企業と考えますか？」との質問には「はい」が80.6％、「いいえ」が19.4％だった。
自民党公認を巡っては「賛成。労働関連法規の規制緩和は政治家もマスコミも及び腰で、時代錯誤の法令なのに、
抜本的に見直すのは不可能。渡辺氏が大胆にメスを入れることを期待する」（東京、54男、自営業）、
「反対。自民党員だが、今回の公認で党員を辞めようと決心しました。自民政権でもワタミと同じことを国民に強いるのではと思うと怖い。
今後、失言をする大臣などにも是非とも反省文百枚提出を義務付けて欲しいです」（北海道、50女、自営業）などの意見が寄せられた。
渡辺氏は2011年の東京都知事選では都議会民主党の支援を受け101万票を獲得。報道機関での世論調査でも、
自民党比例候補で上位に入っているとされ、自民党の20議席前後の獲得が予想されることから当選が有力視されている。
※6月7日から23日まで、小誌メールマガジン読者を対象に実施。回答数1521。

アンケートの結果について、石破茂・自民党幹事長は「党や私のところにも批判のメールや手紙が山ほど来ています。
本人にも（ブラック企業か否かについて）きちんと説明するよう何度も言っていますし、説明が十分でないとなれば私どもも考えます。
その上で有権者が判断されることであり、選挙の責任はすべて私が負うべきことです」と答えた。

参院選での有権者の判断が注目される。

http://shukan.bunshun.jp/articles/-/2845

2：名無しさん＠１３周年：2013/06/27(木) 09:12:30.08 ID:/pXJSd8T0

100%ブラック

3：名無しさん＠１３周年：2013/06/27(木) 09:12:30.28 ID:E20LImZ30

そりゃそうだ

4：名無しさん＠１３周年：2013/06/27(木) 09:12:49.49 ID:4GCEjaKj0

この人が自民から立候補したら共産党に投票するか棄権する。

5：名無しさん＠１３周年：2013/06/27(木) 09:13:04.27 ID:MHZOcHKX0

実際に社長はどれくらい働いてるの？
バカの私にも教えてほしい(´・ω・｀)

Entry ⇒ 2013.06.27 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：つくび ◆SHoUJoURV6 ＠筑美憧嬢φ ★：2013/06/26(水) 05:34:07.24 ID:???0

　　運送会社「岡山県貨物運送」（岡山市）の男性社員（当時２２歳）が、２００９年１０月に自殺した
のは過労とパワハラによる労働災害として、宮城県大崎市に住む男性の両親が同社と当時の
会社の上司に計約１億１２００万円の損害賠償を求めた訴訟の判決が２５日、仙台地裁であった。


　　斉木教朗裁判長は「新入社員に長時間労働を強いた」として、同社に約６９４０万円の支払いを命じた。


　　判決によると、男性は０９年４月に入社し、宇都宮営業所に配属。リサイクル家電の
受け付け事務などを担当していたが、休日出勤や恒常的に１日１５～１６時間勤務を
強いられ、同年１０月７日、宇都宮市内の自宅で自殺した。


　　斉木裁判長は「自殺する５か月前から月１００時間を超える時間外労働があった」
とし、会社の安全配慮義務違反を認めた。


　　一方、上司に関しては、「何で出来ないんだ」「バカ野郎」などと男性に言った
パワハラに対し、「適切ではないものの、違法性はない」として請求を棄却した。


■記事◆読売新聞社　　　　http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20130625-OYT1T00526.htm
スポーツニッポン新聞社　　 http://www.sponichi.co.jp/society/news/2013/06/25/kiji/K20130625006083490.html

■写真◆新見健　会長　　　




■関連◆岡山県貨物運送　http://www.okaken.co.jp/
全上場企業データベース　　http://www.nikkei.com/markets/company/news/news.aspx?scode=9063

■関連スレッド

　　【参院選】渡邉美樹(自民党公認)のワタミ…現役店長語る｢社員も幸せにできないのに、なにが国会議員ですか｣｢日本全部をブラックに？｣★３
　　http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1372020662/

2：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 05:35:54.14 ID:iPfYUqBf0

死刑にしろ

3：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 05:41:39.33 ID:B8A12WpH0!

当然死刑でしょ。さっさと吊されろ！

4：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 05:47:47.67 ID:BMEbVw7qO

普通の労働時間やん

5：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 05:56:34.65 ID:+7kmtICzP

サクッと死刑にしてやれ
それか同じような待遇で強制労働だ

6：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 05:57:01.45 ID:WMS3U4RHP

ハート（笑）

7：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 05:59:15.16 ID:ijR7SbliO

さすが大都会や

8：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 06:00:08.10 ID:poZD72Qg0

１日１５～１６時間も怒鳴られたり殴られたりして働かされてると、
冷静にものを考えられない状態だったんだろうな

9：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 06:01:37.11 ID:O33xZMpVO

奴隷やね

10：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 06:02:51.98 ID:/ItJnVWx0

辞めればイイ・・・・・・洗脳呪縛で逃げれない人も居るねんで

11：名無しさん＠１３周年：2013/06/26(水) 06:04:13.12 ID:F7cPSckG0

7000万は安すぎだろう
22歳だぞ

Entry ⇒ 2013.06.27 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 14:19:47.77 ID:etIUpM8h0

優しく説明する→糞屁理屈で反論
厳しく怒る→泣く
冗談っぽく笑いながら注意→注意されてる事に気付きもしない

どうすりゃいいんだよ…
ちなみに女

2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 14:20:25.04 ID:u3tsB5NO0

ゆとりは放置に限る
あいつらはステップアップとは完全に無縁
こっちが真面目になるだけ時間の無駄だ

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 14:20:33.25 ID:jBCp5DtK0

論理的に説明する
そうできる頭があればだけど

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 14:21:56.14 ID:hvbgvZrJ0

冷たくすればおk

6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 14:24:25.06 ID:qC3CRDzDP

いい事したらご褒美に玉子ボーロあげればいいと思うよ。
犬もそれを繰り返していく内に芸を覚えるものだから

7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 14:25:56.38 ID:79585XjI0

屁理屈でも一応理屈だから、正面から論破すればよい。

Entry ⇒ 2013.06.27 ｜ Category ⇒ 転職・仕事術 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 01:26:01.08 ID:fAhs0qaV0

この前親父とネット上で叩かれてる人について話し合ってた時の話
元々ネットは悪、ネットの情報は間違っているみたいな昭和風な頭の硬いタイプの人種なんだけど
世間様からじゃこういう意見が普通なのかね

2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 01:26:34.35 ID:fAhs0qaV0

親父が言うには言ってることは正論
働いてなんぼだろ
みたいなことを言っていた

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 01:27:08.90 ID:VC0Ljm540

流石にないだろ
あるか？いやないな。ないない

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 01:27:44.95 ID:aaOSk+Vx0

何のために働くの？→生活するため→じゃあ生活できる分だけ働けばよくね？
何のために働くの？→仕事が生きがい→かわいそう
何のために働くの？→世の中のため→たいして貢献してなくね？

5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/26(水) 01:28:00.05 ID:wwgBtpmi0

団塊は社長と言う響きだけでひれ伏すように刷り込まれてるから何行っても無駄

Entry ⇒ 2013.06.26 ｜ Category ⇒ 社会・経済 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 22:09:17.17 ID:pzY04GtJi

2日目にして辞めたいｗｗｗ
一日立ってるとか無理
足が生まれたての子鹿状態ｗｗｗｗ
あーもう辞める

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 22:09:45.66 ID:zDcZWSeg0

＼ ⊂[J( 'ｰ`)し
　 ＼/　(⌒ﾏ´
　　（⌒ヽrヘJつ
　 　 ＞ _）、
　 　 し' ＼_） ヽヾ＼
　　　　　　　　　　丶_ｎ.＿_
　　　　　　　　　　https://www.hellowork.go.jp/
　　　　　　　　　　　　 ￣ 　 （⌒
　　　　　　　　　　　　⌒Y⌒

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 22:10:06.01 ID:Gaih5Wsb0

百均のインソール二枚で超幸せになれる

5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 22:10:10.73 ID:8Ncmc8n30

12時間立ちっぱなしで2ヶ月で腰が壊れて辞めたｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
今でも仰向けで寝れないｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 22:10:18.34 ID:pzY04GtJi

工場で働く奴ドMだろｗｗｗ
死ねばいーのに

8：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 22:11:23.43 ID:wLEsGoVs0

25歳なめんなよ

すぐ適応するから

9：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 22:11:25.11 ID:p9zHcg4O0

本格的な頭脳労働やれば工場のような手を動すだけで進む仕事の楽さが分かる

10：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/25(火) 22:11:27.64 ID:P0sriLlD0

なんの工場？

Entry ⇒ 2013.06.26 ｜ Category ⇒ 質問ある？ ｜ コメント (1)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:36:40.13 ID:a20P+XRX0

んな訳ないじゃん……('A`)


まぁ捗っちゃいないけど色んな発見があったわ

2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:37:21.71 ID:FDwfPd070

そうですか、では次の方どうぞ

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:38:41.93 ID:0wa2m1lX0

色んなってなんだよ

5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:40:35.16 ID:XO57NhDT0

迷惑かけるまえに消えようず

10：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:45:07.54 ID:sNLYa9s3O

新型うつ病だろどうせｸｿﾊﾞｶ

11：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:46:33.97 ID:+R4j8sxh0

嘘だな











VIPに鬱になるような真面目な奴がいるわけない。

12：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:46:46.16 ID:beTQwcJo0

うつ病と言うより、なんか変な人なんだろうなぁってのは文章から伝わった

13：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:48:14.73 ID:nAAjBy5zP

>>1
がんばれガンバレもっとポジティブに頑張れやれば出来るんだから
頑張れ超頑張れ！

15：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:49:02.21 ID:LSf/oudk0

>>1

　　　　 (´･ω･｀)
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　お薬増やしておきますねー
　 __/　 ┃)) ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　 (´･ω･) ﾁﾗｯ
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　
　 __/　 ┃　 ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　 (´･ω･｀)
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　今度カウンセリングも受けましょうねー
　 __/　 ┃)) ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼

16：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:49:03.94 ID:+R4j8sxh0

おらおらもっと頑張れやる気がねえぞ頑張れやればできる子だ！

18：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/18(土) 23:50:17.61 ID:07Tgmd/Y0

あ、本物だわ（・ω・`）

Entry ⇒ 2013.06.26 ｜ Category ⇒ つらい・愚痴 ｜ コメント (1)

Entry ⇒ 2013.06.25 ｜ Category ⇒ 自営業・起業 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 17:25:30.92 ID:gE1mkTut0

10分単位ってなんだよ
ふざけんな

2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 17:26:29.65 ID:ldctMi7j0

残業代が出ない会社もあるらしい

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 17:27:46.91 ID:NQBuBl7CT

１５分単位ですぅ

5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/23(日) 17:28:40.43 ID:gBkyKFCHP

30分単位のところがあった

Entry ⇒ 2013.06.25 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/19(水) 15:22:39.15 ID:vMnHGJok0

ご飯普通盛りで持ってこようもんなら
「いつも大盛！早く覚えろ！」って茶碗でテーブルをダンって叩く
そのあと俺らの顔をドヤ顔で見る

2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/19(水) 15:23:12.69 ID:FSL4Oa++0

そう言う奴に限って小心者だよね

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/19(水) 15:24:39.75 ID:pHQP0TFz0

直接その先輩にやめろって言えばいいだろ
こんなところで陰口叩いてる時点でお前も同レベル

5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/19(水) 15:24:48.90 ID:M4ubQvedP

大丈夫
見えないとこで店員にちゃんと復讐されてるから

6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/19(水) 15:24:55.71 ID:HbccyeBS0

そういう奴ってベッドの上じゃドMなんだぜ

Entry ⇒ 2013.06.25 ｜ Category ⇒ 上司・部下 ｜ コメント (0)

1： アメリカンワイヤーヘア(WiMAX)：2013/06/23(日) 10:17:58.14 ID:cU1gOyXWP

　都内の中堅商社に勤めるAさんは、顧客応対の途中、急用の電話が入ったため、部下に任せて席を外した。だが、約10分後に戻って
きた時、その場の光景に思わず青ざめた。

「テーブルを挟んで2人とも黙ったままなんです。クライアントさんは気まずそうに湯呑みを見つめていました。後から聞くと、私が
中座している間、一言も会話がなかったらしい。雑談くらいして場を繋ぐのが、当たり前だと思うんですが……」（Aさん）
　
　大手製造機器メーカー勤務のBさんも、接待での部下の態度にブチ切れた。
　
「私1人がお客さんとしゃべりっぱなしで、アイツは黙って飲んでいるだけ。口を開くのは、“お飲み物の追加はいかがですか
”くらい。“お前は店員かッ！”と突っ込んでも無反応。あれなら、いない方がマシです」
　
　程度の差こそあれ、「こんな若手、ウチの職場にもいる！」と感じる人は多いのでは。実は全国的に、こうした「しゃべらない」
若手社員が急増している。
　
　もちろん口がきけないわけではない。聞かれたことには答えるし、勤務態度はいたって真面目。仕事はそれなりにできる。
　
　だが、雑談や世間話に興じないので、どんな奴なのかがまったくわからない。趣味や嗜好はもちろん、休みの日の生活など到底想像
できない。そんな部下にどうアプローチすればいいのか、世の管理職は頭を悩ませている。
　
　都内の重機販売会社の営業マンCさんは、部下との現場までの往復1時間をこう振り返る。
　
「仕事の段取りを確認し終えたら、後はタクシーの中で果てしない沈黙が続きました。“どこのファン？”と野球ネタを振ろうとした
が、“ボク、とくにそういうのないんです”とポツリ。結局、会話はそこで終了。その後はスマホをいじってやり過ごしました。その
間アイツはボーッと外の景色をながめていた（笑い）」
http://news.mynavi.jp/news/2013/06/23/009/

2： ボルネオウンピョウ(SB-iPhone)：2013/06/23(日) 10:19:15.55 ID:IMDxskAui

何が「若者」だよ
「ゆとり」って書けよ「ゆとり」って

3： マンチカン(catv?)：2013/06/23(日) 10:20:05.69 ID:0wKWRbc20

若者「今さら野球ってｗｗ」

4： トラ(大阪府)：2013/06/23(日) 10:20:47.91 ID:i3+zG8Ri0

まんまスレタイどおりの流れがあったな
おっさん会話したいならネタ豊富にしてこいや
なんで野球やねん

5： セルカークレックス(関西・東海)：2013/06/23(日) 10:20:49.66 ID:2Q6LUV210

趣味の細分化

6： イリオモテヤマネコ(神奈川県)：2013/06/23(日) 10:21:42.80 ID:H8RbbYbq0

そもそも野球自体感心ない若者の方が多いんじゃ・・・・

7： スペインオオヤマネコ(東京都)：2013/06/23(日) 10:22:17.18 ID:CDJAAyO10

若者「Jリーグどこのファン？」

8： オシキャット(dion軍)：2013/06/23(日) 10:22:22.53 ID:gNejFLzT0

オッサン世代は時代の流行を無思慮に受け入れてた無個性の馬鹿ばかりだからな

9： バーミーズ(内モンゴル自治区)：2013/06/23(日) 10:22:38.78 ID:zHr/8sAFO

田舎すら野球部減ってきてる

10： アメリカンワイヤーヘア(大阪府)：2013/06/23(日) 10:22:45.77 ID:BSnv8PEeP

野球の話できる俺の価値が相対的に上がるからどんどんこの傾向で頼む

Entry ⇒ 2013.06.25 ｜ Category ⇒ 転職・仕事術 ｜ コメント (4)

Entry ⇒ 2013.06.24 ｜ Category ⇒ 上司・部下 ｜ コメント (0)

1： アメリカンワイヤーヘア(WiMAX)：2013/06/23(日) 20:28:23.98 ID:cU1gOyXWP



http://www.watamifoodservice.jp/recruit_a/01_02.html

2： 猫又(京都府)：2013/06/23(日) 20:28:47.29 ID:gvBnssPp0

カルト信者の目じゃん(´･ω･`)

3： アメリカンワイヤーヘア(WiMAX)：2013/06/23(日) 20:28:55.73 ID:OkKBSPuaP

白木屋で良かった

5： シャム(静岡県)：2013/06/23(日) 20:29:22.92 ID:ZMGlk1mN0

行き着くところはどうしてもカルトっぽくなるのかな？

6： サイベリアン(埼玉県)：2013/06/23(日) 20:29:28.42 ID:DrEdltJu0

死にかけじゃねーか

8： シャム(兵庫県)：2013/06/23(日) 20:29:37.98 ID:f6MTaWoD0

かわいそうに

9： スナネコ(沖縄県)：2013/06/23(日) 20:29:59.71 ID:Sc8+4ZhS0

死にそう
てか隣の文章が宗教くせー

10： ベンガル(奈良県)：2013/06/23(日) 20:30:28.85 ID:AbC308RO0

がりがりやん
心身とも病んでそうですな・・・

11： ベンガル(関東・甲信越)：2013/06/23(日) 20:30:52.27 ID:lR5G83NQO

ヤバいクスリでも決めてんじゃねーか？

12： アメリカンワイヤーヘア(新潟県)：2013/06/23(日) 20:31:22.58 ID:X8hkwQVhP

どのサティアン？

13： セルカークレックス(関西・東海)：2013/06/23(日) 20:31:44.36 ID:58t9e7kE0

ホネホネロック

14： サーバル(兵庫県)：2013/06/23(日) 20:31:58.70 ID:kY+fZSKH0

俺が写ってる

15： アメリカンワイヤーヘア(庭)：2013/06/23(日) 20:32:06.18 ID:PrW/iRpkP

オウムよりキテます。

16： アメリカンワイヤーヘア(dion軍)：2013/06/23(日) 20:32:10.43 ID:ILdfG8VzP

オウムの末端信者もこんなだったな
ガリガリで笑顔

Entry ⇒ 2013.06.24 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1： ◆YKPE/zzQbM ＠ゆきぺφ ★：2011/09/30(金) 22:34:04.07 ID:???

若手社員を対象にした「スパルタ研修」を取り入れる企業がいまだにあるようだ。
甘い学生気分を抜き、社会人としての自覚を目覚めさせる効果などを狙って
いるようだが、その方法には賛否がある。

ある会社では若手の士気向上を狙い、厳しい研修を実施したところ、参加者から
「どうみてもパワハラ」と苦情が出たという。

若手の消極発言に逆上「根性を叩き直す方が先だ」

――食品商社の人事です。ここのところ業績が伸び悩んでおり、役員会から「若手
社員の士気が高まっていないのではないか」「たまには集合研修でテコ入れしたら
どうか」と提案がありました。

そこで集合研修を実施することになり、現場の管理職にヒアリングしたところ、

「いまの若い奴は壁に当たるとすぐ投げ出す」
「気合いが入るような厳しい研修をやって欲しい」
という要望が相次ぎました。

講師は社外から呼ぶことを検討していましたが、営業部の次長が「そんなことなら
俺にやらせて欲しい」と手をあげました。そこで１回目の講師を頼んだところ、思わぬ
混乱が起きました。

会社の過去の危機をどうやって乗り切ってきたのか、次長が話をした後、参加社員
に感想を求めたところ、消極的に受け取れる発言があったのです。それを聞いた次長は、

「おいお前、仕事もロクにできない半人前のくせに、何を偉そうなことを言ってるんだ。
根性を叩き直す方が先じゃないのか？」
と言って、経営理念を読み上げるよう命じました。さらに全員を立たせて大声で唱和させ、
1人ずつ暗唱させました。途中でつかえると「コラッ、理念もまともに言えんのか！」と
一喝します。最初に叱責された社員は「気分が悪くなった」と途中で退席しました。

研修後、次長は「いちおう狙い通りだったろう？次回もやろうか」と満足げでしたが、
参加者からは、

「こんなの何の意味があるんすか」
「どうみてもパワハラっすよね」　

などという声が。次長の話は悪くなかったと思うのですが、講師やメニューは次回以降も
このままでよいものか迷っています――

社会保険労務士・野崎大輔の視点　　研修でもパワハラが成立する場合がある

研修には緊張感が必要ですが、度を超すと「パワー・ハラスメント（パワハラ）」になることが
あります。パワハラは、行為者が職務上の地位や影響力に基づき、職務の範疇を超えて
相手の人格や尊厳を侵害する言動をし、受け手側が精神的苦痛を感じたときに成立します。
特別な場だからといって、何をやっても許されるわけではありません。

ただしパワハラには明確な判断基準がなく、受け手の感じ方によって変わるところが
悩ましいところです。行為者の地位や意図、業務上の正当性、状況、言動の内容などを
総合的に見て判断します。とはいえ、「上司が大声で怒鳴ったり、モノを投げたりする」
「給料泥棒呼ばわり」「脅し」「公開叱責」「無視や聞き流し」「過重なノルマ」「職務以外の
私的な強制動員」などは、それ自体で即NGでしょう。今回のケースでは、他の参加者が
いる前で大声で叱責することなどがそれに当たるおそれがあります。

>>2に続く
http://www.j-cast.com/kaisha/2011/09/30108542.html?p=all

2： ◆YKPE/zzQbM ＠ゆきぺφ ★：2011/09/30(金) 22:34:17.81 ID:???

臨床心理士・尾崎健一の視点　　スパルタ研修が現場でどこまで活きるのか

研修の方法は「会社のねらい」と「参加者への効果」によって決まるものなので、これが最適の
メニューということはできません。スパルタ式で効果が上がることが保証され、参加者も納得すれば
問題にならないかもしれません。しかし、経営理念を大声で暗唱させたり、つかえた人を
叱責したりすることに、実際どんな効果があるのでしょうか。

スパルタ研修の直後に、「一体感が生まれた」「これで今後の厳しい会社生活を乗り
越えられる」という感想があったとしても、現場でそれがどこまで活きるか疑問ですし、
そう述べた後に退職している例も沢山あります。

過度なプレッシャーでメンタルヘルス不全を起こす人が出るリスクもあり得ます。もし「昔はみんな
耐えていた」としても、表に出せない精神的な問題が生じていた可能性はありえますし、
仕事や会社に対する社員の考え方も変わってきています。次回以降は、研修で伝える
べき知識や意識などを精査してやり方を十分検討すべきです。
（おわり）

3：名刺は切らしておりまして：2011/09/30(金) 22:38:13.71 ID:ZfWMGCTa

老害が自分の無能ぶりを隠すためにやってるだけ

4：名刺は切らしておりまして：2011/09/30(金) 22:39:42.74 ID:voOQ8qIz

業績が上がらないのは、上層部が無能だから
それがわかってないのにでかいツラしてんじゃねーよ
と下の連中は思ってる

5：名刺は切らしておりまして：2011/09/30(金) 22:41:46.30 ID:q/MItcdI

年寄りだろうが若かろうが精神論だけ振りかざすバカはいらんよ。

過去の栄光を披歴するアホも消えろ。
んなもん今の世の中で何の役にも立たん。

6：名刺は切らしておりまして：2011/09/30(金) 22:41:49.50 ID:p+FmNlKX

>>1
>「いまの若い奴は壁に当たるとすぐ投げ出す」

「今の若いのは根性あるなぁ（はぁと）」
なんて言われた世代なんて有史以来あるのだろうか

Entry ⇒ 2013.06.24 ｜ Category ⇒ 転職・仕事術 ｜ コメント (0)

1： 黒トラ(チベット自治区)：2013/06/20(木) 10:31:26.32 ID:kYeOFkcg0

「僕らは渡邊会長のことを陰でミキティって呼んでるんですけど……。ミキティが参院選に出るって聞いたときは驚きましたね。日本全部をブラックにするつもりなんですかね」
ワタミの現役店長はそう吐き捨てるように言う。

5月31日、居酒屋チェーン店「和民」の創業者で、ワタミの渡邉美樹会長（53）が次期参院選に自民党から出馬することを表明した。早くも当選は確実視されている。
だが、はたして渡邊会長は国民の生活を託すに足る人物なのか。冒頭のワタミの現役店長は大いに疑っているという。
「社員も幸せにできないのに、なにが国会議員ですか」私立大学卒、30代のこの店長は、ワタミの労働環境に憤っている。

「勤務時間は開店準備から閉店まで毎日14時間ぐらいです。でも、残業の時間は過少に申告しています。お店ごとに予算が決まっていて、
予算をオーバーすると強く注意される。なので、残業を過少申告して、自らの賃金を圧縮せざるをえないんです」（現役店長）

渡邊会長は時間外労働について、「24年度月平均は38.1時間で、36協定で定めた上限45時間より下回っている」と語っている。
しかし、記録に残らない時間外労働が常態化しているのだ。

「本来、月に4日休みを取らないといけない決まりなんですが、人がいないと休みを返上して店に出ないといけない。
もちろん、記録上は休んだことになっています。休みを取れなかったり、時間外労働が多くなると会社は『自己管理ができていない。
お前のせいで店がつぶれる』と言う。私は、社員が欠けても新たに採用しない会社の問題だと思うんですけどね」（現役店長）

1カ月で休めるのは、だいたい2日程度。それも疲れ果てて、寝て過ごすのがほとんどだという。「転職活動する時間もない」と、現役店長は嘆く。

「給与がよければ、まだ我慢できるんですが……見てのとおり（給与明細を見せて）、手取りはだいたい17万円程度。
定期昇給もありません。ボーナスは半年に1回出ますが、6万円あまりです。会社が5段階で社員を評価して、金額を決めるんですが、
これでも僕は上から2番めのA評価なんですよ」（現役店長）

多くの社員は安い給料と法外な時間外労働で疲弊し、「どんどん辞めていく」（現役店長）のだという。

http://news.livedoor.com/article/detail/7782691/

2： シャルトリュー(神奈川県)：2013/06/20(木) 10:33:13.16 ID:MoHcRTCRP

まぁ自民党がやろうとしてきたことを
全部実践してきた男だもんな。

3： ウンピョウ(東京都)：2013/06/20(木) 10:33:13.23 ID:OYEJ9Fnv0

参院選の時にストすべき

4： メインクーン(チベット自治区)：2013/06/20(木) 10:33:21.63 ID:PJ0B979O0

知ってた

5： チーター(神奈川県)：2013/06/20(木) 10:33:54.39 ID:o8u0Z+tw0

知ってた

6： 黒トラ(京都府)：2013/06/20(木) 10:34:06.39 ID:hPhsZhUZ0

もはやカルトだろ
創価オウムと同じ

7： シャルトリュー(やわらか銀行)：2013/06/20(木) 10:34:28.24 ID:+ffaSWO6P

ワタミが滅びますように

8： エジプシャン・マウ(東京都)：2013/06/20(木) 10:34:49.69 ID:aRPmmiP90

何で辞めないの？

9： コドコド(神奈川県)：2013/06/20(木) 10:34:57.13 ID:mrP6foBc0

こんな奴に入れる有権者など居ない

10： ヨーロッパヤマネコ(チベット自治区)：2013/06/20(木) 10:35:07.19 ID:K9WPwXDI0

給与モデル■23歳　一般社員（独身・6ヶ月以上・社宅使用の場合）
【月収】242,335円
（内訳）基本給：190,000円（うち深夜手当30,000円含む）、超過勤務手当：52,335円（時間外勤務45時間）
■25歳　店長職（独身・社宅使用の場合）
【月収】280,480円
（内訳）基本給：220,000円（うち深夜手当35,000円含む）、超過勤務手当：60,480円（時間外勤務45時間）
■26歳　ゼネラルマネジャー職（独身・社宅使用の場合）
【月収】320,000円
（内訳）基本給：320,000円
■28歳　課長（エリアマネジャー）(既婚／扶養あり【子供（保育園児）】の場合)
【月収】435,000円
（内訳）基本給：370,000円、家族手当：45,000円、教育手当：10,000円、住宅手当：10,000円


これ全部嘘なん？

Entry ⇒ 2013.06.23 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/20(木) 21:13:44.95 ID:5uHoROB00

怖い怖い

2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/20(木) 21:14:49.53 ID:5uHoROB00

おーい～
とりあえず渡辺美貴の発言怖い
「無理を越えろ」だって

4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/20(木) 21:14:54.47 ID:Bd6ZbPKx0

ワタミ社長がいる

6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/20(木) 21:15:35.94 ID:1ZPQPqBk0

本人達はブラックだと思ってない

8：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/20(木) 21:16:27.50 ID:SOK6Vkbn0

今の時間に電話かけても元気な挨拶が帰ってくる商社

11：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/20(木) 21:17:32.11 ID:XHtM34VS0

人間関係とかどうなの？

12：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/20(木) 21:17:52.91 ID:c2hIC29tP

夜10時に「今日はもうやることないからあがっていいよ」っていわれて
こんな早い時間に帰っていいの
か！？って
泣くほど喜んだ事がある

Entry ⇒ 2013.06.23 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (2)

1：ライトスタッフ◎φ ★：2013/06/21(金) 08:01:13.63 ID:???

話し方がブームな一方で、な～んにもしゃべらない若者も増えている。“身内”である職場での
話ならまだいい。外部の人の前でその姿をさらけ出すと最悪である。損保会社に勤務する
Aさんは、「無言の大物新人・B」のおかげで、大事な取引先の部長からモーレツなクレーム
電話を受ける羽目になった。
　
「“悪いが、この間ウチの担当になったB君を代えてくれないか。でないと取引は続けられない”
という内容でした。丁寧な口調ですが、相当腹に据えかねることがあったのだろうと肝を冷やし
ました」（Aさん）
　
聞けば、Bは取引先の部長に名刺を差し出すやいなや、いきなりマニュアル通りの商品説明を
まくしたてたという。
　
初対面ではとりあえず自己紹介をし、雑談で場を和ませるのが、社会人のマナーだろう。
面食らった部長は、「初対面でいきなり商談っていうのはいかがなものかな」とやんわり
釘を刺した。だが、Bの次の一言でキレた。
　
「じゃあ僕はどうすればいいんですか」
　
部長は、「バン！」と両手をテーブルにたたきつけ、すぐさま席を立ったという。Bの上司、
Aさんがうなだれる。
　
「当面、自分が担当するということで事なきを得ました。初対面の取引先との応対の仕方について、
部下に指導しなかった私の責任ですが、世間話をして打ち解けろとまでいって聞かせる必要がある
とは……」（Aさん）

◎週刊ポスト2013年6月28日号
http://www.news-postseven.com/archives/20130621_194775.html

2：名刺は切らしておりまして：2013/06/21(金) 08:02:52.35 ID:pdjuccEw

キレやすい老害

3：名刺は切らしておりまして：2013/06/21(金) 08:03:51.35 ID:aAnUgGUA

年取ると俺様理論だから若い者は困るわ

4：名刺は切らしておりまして：2013/06/21(金) 08:04:20.23 ID:r75yph0S

>初対面ではとりあえず自己紹介をし、雑談で場を和ませるのが、社会人のマナーだろう。

社会人じゃなくて日本人な。

Entry ⇒ 2013.06.23 ｜ Category ⇒ 転職・仕事術 ｜ コメント (0)

1：つくび ◆SHoUJoURV6 ＠筑美憧嬢φ ★：2013/06/18(火) 02:11:25.00 ID:???0

　　今回は、「なんでニッポン人は、そんな働かなきゃならないのか？」ってことについて、考えてみようと思う。
　　先月、国連の社会権規約委員会が日本審査の最終所見を発表し、長時間労働などが原因の
過労死・過労自殺について、「立法措置を含む新たな対策を講じるように」と、異例の勧告を行った。

■記事：日経ＢＰ社　http://business.nikkeibp.co.jp/article/manage/20130616/249728/

※～中略～

(次へ続く)01/10

2：つくび ◆SHoUJoURV6 ＠筑美憧嬢φ ★：2013/06/18(火) 02:11:42.70 ID:???0

(>>1からの続き)02/10

　　同委員会は、「多くの労働者が長時間労働に従事していることと、過労死や精神的な
ハラスメント（嫌がらせ）による自殺が職場で発生し続けていることを懸念する」とし、
長時間労働の防止を強化することや、労働時間の制限に従わない場合は制裁を
科すよう求めたうえで、「必要な場合は、職場におけるあらゆるハラスメントの
禁止・防止を目的とした立法、規制を講じるよう勧告する」としている。

　　社会権規約は世界人権宣言に基づく条約で、守るべき労働条件に「休息、余暇、
労働時間の合理的な制限」などを明記。日本を含む締約国160カ国には、取り組みを
国連に報告する義務があるため、日本政府は何らかの改善措置を迫られることになる。

　　政府はちゃんと、長時間労働がなくなる“措置”をやってくれるのだろうか？
　　長時間労働を強いている企業は、この勧告をどう受け止めたのだろうか？

　　ううむ、何となく表向きの措置だけが取られて、長時間労働や過労死が改善
されることはない。そんな鬱屈とした気分になってしまうのはなぜなのだろう。

■■■　 改善されているとは言い難い過労を巡る状況

　　ＫＡＲＯＵＳＨＩ──。

　　「日本において働き過ぎが原因で、心身ともに消耗して死に至ること」と定義されるこの
言葉が、英語辞書の最高峰と言われている「オックスフォード・イングリッシュ・ディクショナリー」
に追加されたのは2002年、今から10年ほど前のことだ。

　　数年前に比べると、過労死に関する記事も減り、小さな囲み記事程度の扱いになって
しまっているが、登場回数が減ったからといって過労死が減っているわけではない。

　　厚生労働省の統計によると、2011年度に脳や心臓の疾患などで死亡し、過労死として請求されたのは
302件で、2003年の319件から改善されたとは言い難い（死亡者の請求数が記録されているのが2003年以降）。
(次へ続く)02/10

11：名無しさん＠１３周年：2013/06/18(火) 02:14:10.86 ID:2xTcc8MW0

バカンスなんてやってる暇がないんだよ
庶民が汗水垂らして働かなくなったらそれこそ日本人は滅ぶよ
楽して金儲けなんか出来るわけがない

Entry ⇒ 2013.06.22 ｜ Category ⇒ 海外 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/19(水) 10:52:03.68 ID:vMnHGJok0

スーパーブラックと呼ばれる会社だと入社後気付いた

2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/19(水) 10:52:23.32 ID:cNHZTmA50

好きじゃないの？

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/19(水) 10:52:40.59 ID:2ZGwas8P0

下品な会社だな

Entry ⇒ 2013.06.22 ｜ Category ⇒ 労働環境・ブラック企業 ｜ コメント (0)

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/21(金) 06:23:41.91 ID:ltPtXIqv0

だったらもっと時給よこせよ
人件費抑えるためにバイトでシフトまわしてるくせに
プロ意識とか言うな

5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/21(金) 06:25:26.53 ID:+QM/MfqW0

どっちも批判できないがどっちの肩も持てない事案

6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/21(金) 06:26:17.69 ID:ltPtXIqv0

社員「給与貰ってるならお前はプロなんだよプロとして自覚しろよ仕事に責任持て」

800円バイト「責任持たされるような給与貰っていませんが割に合わねーよ」

7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/21(金) 06:26:20.64 ID:upHmVW5r0

社員「社員並の責任持て」
バイト「社員並に金寄越してからほざけ」

これ一生平行線ですわ・・・

8：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/21(金) 06:26:47.31 ID:IfCiZ4Ta0

バカほど「バイトに何求めてんだよ」と偉そうに言う

Entry ⇒ 2013.06.21 ｜ Category ⇒ 転職・仕事術 ｜ コメント (0)